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贵州2026年11月事业单位职业能力测验模拟卷及答案.docx

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    贵州2026年11月事业单位职业能力测验模拟卷及答案

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    贵州2026年11月事业单位职业能力测验模拟卷及答案

    一、单项选择题（共10小题，每题2分）（每小题只有一个选项符合题意，请把正确选项的字母填在题后括号内）

    1.事业单位工作人员的考核结果一般分为几个等次？

    A.2个

    B.3个

    C.4个

    D.5个

    参考答案：C

    2.事业单位绩效考核的主要目的是什么？

    A.提高工作人员的工资水平

    B.提高工作人员的职业道德水平

    C.提高工作效率和服务质量

    D.提高工

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