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2026年工勤晋级高级技师《职业道德》模拟测试题及答案

一、单项选择题（共20题，每题1分，共20分。每题只有1个最符合题意的选项）

1.2026年某省属装备制造企业机修岗高级技师晋级考核中，明确将“主动承担核心设备运维攻关”纳入职业道德评价指标，该要求主要体现的工勤技能岗位职业道德核心特征是（）

A.爱岗敬业的层次性B.诚实守信的示范性

C.办事公道的普遍性D.服务群众的公益性

2.根据《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》延伸要求，2026年工勤高级技师职业道德评价中，“工匠精神”的核心内核不包括以下哪项（）

A.精益求精B.守正创新C.流量优先D.专注坚守

3.某轨道交通运维中心高级技师李某在日常巡检中，发现供应商提供的某批次螺栓存在细微质量瑕疵，尽管不影响当前运行且未达退换货标准，李某仍坚持上报并推动全线路排查，该行为主要体现的职业道德规范是（）

A.爱岗敬业B.诚实守信C.办事公道D.奉献社会

4.某军工企业电子装配岗高级技师王某在参加行业技能交流活动时，以下行为符合职业道德要求的是（）

A.为展示自身技能，私下分享某涉密装备的装配工艺细节

B.拒绝交流所有与本单位相关的技能经验

C.在主办方划定的非涉密交流范围内，分享通用装配优化技法

D.将本单位的内部技能培训资料私自复印给参会同行

5.根据工勤技能