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2026年国防动员潜力调查统计工作考核办法含答案.docx

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2026年国防动员潜力调查统计工作考核办法含答案

一、单选题(共10题,每题2分)

说明:下列每题只有一个正确答案。

1.根据《2026年国防动员潜力调查统计工作考核办法》,考核的主要目的是什么?

A.提升地方政府的行政效率

B.完善国防动员潜力数据库

C.增强全民国防意识

D.优化国防动员资源配置

2.考核对象不包括以下哪个群体?

A.潜在的军事人员储备

B.社会力量动员单位

C.国有企事业单位员工

D.城市交通基础设施管理者

3.考核周期为多久一次?

A.年度

B.半年度

C.季度

D.月度

4.考核结果分为几个等级?

A.3个

B.4个

C.5个

D.6个

5.哪一项不属于国防动员潜力调查的关键指标?

A.人口数量与结构

B.经济发展水平

C.交通运输能力

D.文化教育普及率

6.考核办法中强调,数据真实性由哪个部门负责最终审核?

A.地方统计局

B.国防动员委员会

C.民政部门

D.财政部门

7.对于数据报送延迟的单位,考核办法规定会受到何种处罚?

A.责令整改

B.罚款

C.撤销资格

D.免除考核

8.考核办法中特别强调,哪些区域的调查统计工作需优先展开?

A.城市中心区

B.经济发达地区

C.边境及沿海地区

D.历史文化名城

9.考核办法要求

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