花葆竹(1)经典参考学习文献.docxVIP

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  • 2026-11-06 发布于上海
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工作业务项目实操类经典参考文献

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职位说明书

填表日期:2003年2月21日职位编号:020203

基

本

情

况

所属部门

人力资源部

职位名称

绩效考核专员

职位等级

部员

直接上级

人力资源部部长

下属人数

0

薪酬标准

按部员工资

职位人数

1

职位执行人

花葆竹

工作地点

哈乳公司

职位概要

以追求公司价值最大化,充分调动员工的积极性最大程度挖掘人的潜能为目的,根据企业总体运作方案,协助部长完成公司绩效考核制度的建立,执行绩效考核方案。

职

位

说

明

编号

工作内容及职责

权限

耗时%

1

2

3

4

5

6

7

根据员工职位说明书,制定考核方案。

负责公司试用期人员的转正考核工作。

员工考核档案的建立及管理工作。

负责公司人才需求计划的制定工作。

协助制定人力资源管理制度。

股份公司人事变动常规性报表工作。

人员数据库的建立、维护工作。

执行

负责

执行

负责

协助

负责

协助

30%

10%

15%

15%

15%

5%

10%

能

力

素

质

要

求

学历与专业

本科及以上学历,人力资源管理及相关专业

所

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