2026年上半年黑龙江省事业单位公开招聘(4254人)笔试备考题库与答案解析.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约1.15万字
  • 约 28页
  • 2026-11-11 发布于河北
  • 举报

2026年上半年黑龙江省事业单位公开招聘(4254人)笔试备考题库与答案解析.docx

2026年上半年黑龙江省事业单位公开招聘(4254人)笔试备考题库与答案解析

毕业院校:________姓名:________考场号:________考生号:________

一、选择题

1.某公司员工张某在工作中不慎将同事李某的胳膊划伤,造成李某的医疗费用支出5000元。张某的这种行为属于()。

A、一般侵权行为

B、特殊侵权行为

C、意外事件

D、不可抗力

答案:A

解析:侵权行为根据侵权对象和责任主体的不同,可以分为一般侵权行为和特殊侵权行为。一般侵权行为是指行为人因过错侵害他人权益所应承担的民事责任,如故意或过失致人损害。特殊侵权行为是指法律规定由特定主体承担的侵权责任,如高度危险作业致人损害。题干中,张某在工作中因过失划伤同事李某,造成医疗费用支出,属于一般侵权行为。C项错误,意外事件是指行为人无法预见、无法避免且不能克服的损害后果,张某的行为具有可预见性。D项错误,不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况,与题干无关。故选A。

2.《中华人民共和国民法典》规定,限制民事行为能力人实施的纯获利益的民事法律行为或者与其年龄、智力、精神健康状况相适应的民事法律行为,应当认定该行为有效。这一规定体现了()。

A、意思自治原则

B、诚信原则

C、公平原则

D、公序良俗原则

答案:A

解析:意思自治原则是指民事主体依照自己的意愿设立、变更、终止民事法律关系。题干中,法律允

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档