2026年石家庄医学高等专科学校高职单招笔试职业技能测验历年参考题库含答案解析.docxVIP

  • 0
  • 0
  • 约1.87万字
  • 约 52页
  • 2026-11-16 发布于四川
  • 举报

2026年石家庄医学高等专科学校高职单招笔试职业技能测验历年参考题库含答案解析.docx

2026年石家庄医学高等专科学校高职单招笔试职业技能测验历年参考题库含答案解析

一、选择题

从给出的选项中选择正确答案(共100题)

1、在一次项目风险评估中,识别出某风险的发生概率为百分之三十,一旦发生将造成五十万元的损失。该风险的风险值为:

A.十五万元

B.三十五万元

C.五十五万元

D.八十万元

2、某企业推行6S管理方法,其中整理的核心含义是:

A.将物品分类摆放整齐美观

B.区分必需品与非必需品,清除后者

C.定期清洁工作环境保持卫生

D.养成良好习惯并持之以恒

3、某团队共有十二名成员,在一次活动中需要分成若干小组进行合作。若要求每组人数相同且不少于三人,则可能的分组方案有几种?

A.两种

B.三种

C.四种

D.五种

4、在使用Excel进行数据处理时,若需要将A列中的数值统一增加百分之十,最高效的操作方式是:

A.在B列输入公式逐个计算,再用复制粘贴替换A列

B.在空白单元格输入一点一,复制该单元格,选中A列后使用选择性粘贴中的乘运算

C.手动逐个修改每个单元格的数值

D.使用条件格式进行颜色标注

5、某公司年终考核中,员工甲的绩效得分高于员工乙,但员工乙的出勤率高于员工甲。公司规定年终奖金按绩效得分乘以出勤率计算。若员工甲的绩效得分为九十分、出勤率为百分之八十,员工乙的绩效得分为八十分、出勤率为百分之百,则谁的年终奖金更高?

A.

您可能关注的文档

文档评论(0)

1亿VIP精品文档

相关文档