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华岳软件工资管理解决方案 一、系统主要数据流程： 工资管理系统的主要功能: 项目目录 项目设置 计算公式 职工名册 计件项目 计件价格 固定数据 月份工资数据录入 月份工资发放 月份工资汇总 计件多项输入 计件单项输入 职工计件明细 计件工资汇总 三、工资管理系统的特点： （一）全面完成不同类型的工资计算 无论计时工资还是计件工资或多种计算方式结合在一起的，以及包含各种罚款、扣款等，应用华岳软件的工资管理模块都可以轻松解决。 计时工资：定义多个计时工资计算表(即工资发放表的各具体项目)，并分别定义它们的计算公式。计件工资项目分为固定项目、变动项目和计算项目三类，与之相对应，输入工资数据时也分为固定数据输入和变动数据输入。 计件工资：定义计件项目（每个计件项目是一张独立的计件工资计算表），按流水线或按车间或按班组来定义，每个不同的计件项目包括多个具体的工序及其工价。输入实际的工作量软件便可以计算出计件工资并进行相关汇总。 发放工资：打印工资表、工资条和计件工资明细表等。 （二）完整的工资数据汇总 工资汇总表。为总账各项费用分配提供依据。 提供及时、准确的汇总统计：计件工资可以按部门来汇总，便于横向、纵向考查各部门的工作能力；可以按人员来汇总，掌握各相同工序不同人员的熟练程度，便于全面、合理的调整工价；可以按订单来汇总，及时了解各订单的总体工资成本，为合理订价提供参考；同时还可以按