XX公司年度优秀员工评选方案.pdfVIP

大量管理资料下载学知网 带格式的: 字体: 小三 （ ）专注于提供优质的管理培训课程与 服务。 年度优秀员工评选方案 一、目的 针对目前系统考核工作尚未展开，员工绩效不明显的情况，为 了更好地体现“一起成长、一起升级”的人才管理政策，充分挖掘 2003 年度工作表现优异的员工和优秀事迹，拟定本方案，用于对 2003 年度优秀员工的选拔操作工作。 二、评选原则 1 优秀员工人选应以各部门基层员工为主、管理层员工为辅； 2 优秀员工人选应能够获得多数员工的认同； 3 评选过程中应注重对客观优秀事迹的收集和验证； 4 评选尽量保持各管理层级间进行充分沟通，对有保密要求的 事宜不能外泄。 三、成立优秀员工评定小组 1 成立评定小组是确保评选活动在公司管理层控制之下进行的 必要保障；同时由于评定小组由管理层各级领导组成，能够使评选获 得各方认可、客观和公平的工作氛围。 2 优秀员工评定委员会的组成： a) 公司领导2 至4人