格电2009年党风廉政建设工作要点.docVIP

格电2009年党风廉政建设工作要点 按照黄河公司党组、纪检的具体要求，在分公司党委的领导下认真落实格电纪律检查和党风廉政建设各项工作制度，明确工作重点，加强党员领导干部的反腐倡廉教育工作，逐步建立良好的廉政文化氛围，防微杜渐，全面完成分公司党委交办的各项工作。结合格电2009年党委工作思路，分公司纪检监察工作提出以下工作要点： 一、认真落实好党风廉政建设责任制 紧紧围绕责任分解、责任考核、责任追究三个关键环节，细化工作责任和目标要求，将责任制落到实处。 二、严明政治纪律，确保政令畅通 深入开展政治纪律教育，与党中央保持高度一致。按照中央和上级公司统一部署和要求，切实抓好各项工作措施的落实，确保政令畅通。 三、加强作风建设，密切党群干群关系 进一步加强党员领导干部思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风建设。结合对标管理和数字管理的推进，尤其要发扬艰苦奋斗精神，认真执行中央有关厉行节约、反对铺张浪费的规定，规范和控制领导干部职务消费，坚决纠正讲排场、比阔气、奢侈挥霍等不良风气。 四、强化反腐倡廉教育，抓好廉洁自律工作 结合学习实践科学发展观活动，深入开展中国特色社会主义理论体系和党性党风党纪教育。深入推进廉政文化建设，营造分公司内部清正廉明的良好氛围。增强领导干部廉洁自律意识，抓好领导干部廉洁自律各项规定和承诺的贯彻落实。 五、进一步完善制度，深化源头治理 认真贯彻落实“三重一大”要求，建立和完善廉政教育和预防制度体系，不断加强反腐倡廉制度体系建设，把制度建设体现到各个方面，贯穿于每个环节。进一步规范人权、事权和财权等，形成“靠制度管人、按制度管事、用制度管权”的良好机制。 六、切实加强监督制约，确保权力正确行使 认真贯彻执行党内监督条例等规定，突出监督的重点对象、重点部位和重点环节，围绕物资(设备)采购、干部人事等管理权力的运行，重点加强监督，督促有关部门及其人员严格按照法定权限和程序履行职责。切实加强对“三重一大”（重大事项决策、重要干部任免、重要项目安排、大额度资金使用）情况的监督，认真贯彻执行民主集中制，坚持重大问题和重大决策集体研究。深入推进党务政务公开，确保权力在“阳光下”运作。