- 1、本文档共1页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
每周工作计划工作项目 具体计划 1 2 3 4 5 结果说明 填写人: 填表日期: 年 月 日
1、使用流程:填写计划 上级主管汇总 填写人暂存 本周实施结果 说明 人事部门留存。2、适用范围:1).每个员工均须填写每周工作计划表;2).作为部门每周工作计划表。3、填写说明: 1).工作项目,指本周主要计划做的几件大事,列一、二、三、……之标题; 2).具体计划,指同工作项目下的上体行动方案,列1、2、3……之标题; 3).表中1、2、3、4、5为周一至周五,下面空格填日期; 4).在日期下面空白处划线为:…………为计划线,棗为实施线(事后填写); 4、如为部门计划,在工作项目具体计划栏注明执行人(员工)。5、对本周未计划而执行的工作,可附加在本表下部。
您可能关注的文档
- “千里马”是这样练成的.docx
- 企业借猎头招聘全攻略.doc
- 企业四种工资制度比较.doc
- 企业战略管理课程教学大纲llf.doc
- 企业战略管理试题6.doc
- 青口盐场学校考勤制度.doc
- 让管理回归到游戏的层面.doc
- 人才储备选“苗”不选“树”.doc
- 人才竞争,首先要用好现有人才!.doc
- 人力资源管理在组织变革中的运用.doc
- 外研版五下M2-U2-完整版ppt课件.pptx
- 全球及中国高密度聚合物泡沫行业市场现状供需分析及市场深度研究发展前景及规划可行性分析研究报告(2024-2030).docx
- 全球及中国高等教育信息系统行业市场现状供需分析及市场深度研究发展前景及规划可行性分析研究报告(2024-2030).docx
- 化肥项目商业计划书.docx
- 标准图集-2000浙S8 建筑给水交联聚乙烯管、聚丙烯管安装图.pdf
- 2024年西安电工考试题库电工实操考试内容(全国通用).doc
- 紫燕食品(603057)公司2023年财务分析研究报告.doc
- 上海农林职业技术学院马克思主义哲学期末测试卷.docx
- 亚辉龙(688575)公司2023年财务分析研究报告.doc
- 上海新侨职业技术学院马克思主义哲学期末测试卷.docx
文档评论(0)