任职资格及面试维度——财务经理.docVIP

职位名称：财务经理 任职资格： 教育经历： 会计、财务或相关专业本科以上学历。 培训经历: 受过管理学、战略管理、管理能力开发、企业运营流程、财务管理等方面的培训。 经 验: 5年以上跨国企业或大型企业集团财务管理工作经验，有跨行业财务工作经历者优先考虑。 技能技巧: 具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验； 精通国家财税法律规范，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验； 擅长资本运作，有证券融资以及兼并收购的实际经验和综合投融资方案设计能力，并有多次投融资成功经验； 谙熟国际和国内会计准则以及相关的财务、税务、审计法规、政策； 熟悉境内外上市公司财务规则，从事过兼并、重组、上市等相关项目的具体实施； 良好的中英文口头及书面表达能力。 态 度: 为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真； 有较强的沟通协调能力； 有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神。 考察维度及方式： 维度一、自我激励和指导 考察方式：提问 你原来所在的部门有多少人？部门分工如何？ 你是如何解决下属的不满情绪或激励下属工作的？ 举出在工作中自我激励或激励他人的事例。 维度二、观察判断能力 你是如何初步判断一个求职者的？ 你觉得我们这次面试安排的有哪些不足呢？ 你原来的领导是什么样的？你喜欢什么样的领导？ 维度三、沟通协调 1、同事间因你发生争吵时，你会怎样办？ 2