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Page ? * 第六节 会计工作岗位设置 1.根据本单位会计业务的需要设置会计工作岗位。 2.符合内部牵制制度的要求。根据规定,会计工作岗位可以一人一岗、一人多岗或者一岗多人,但出纳人员不得兼稽核、会计档案保管和收入、费用、债权债务账目的登记工作。 3.对会计人员的工作岗位要有计划地进行轮岗,以促进会计人员全面熟悉业务和不断提高业务素质。 4.要建立岗位责任制。 会计岗位一般分为:总会计师,会计机构负责人,出纳,稽核,核算,总账,财务会计报告编制,会计电算化和会计档案管理。 对于会计档案管理岗位,在会计档案正式移交之前,属于会计岗位。正式移交档案管理部门之后,不再属于会计岗位。 主要内容 Page ? * 三种不属于会计岗位情况: 档案管理部门的人员管理会计档案,不属于会计岗位。 医院门诊等收费员,药品库房记账员,商场收银员所从事的工作不属于会计岗位。 单位内部审计,社会审计,政府审计工作也不属于会计岗位。 主要内容 Page ? * 【例题·多选题】下列各项中,属于会计岗位的有( )。 A.工资核算岗位 B.资金核算岗位 C.计划管理岗位 D.会计档案管理岗位 【例题·判断题】出纳人员不得兼任任何账目的登记工作。( )。 【例题·单选题】下列各项中,不属于会计档案的是( )。 A.会计凭证 B.会计账薄 C.财务会计报告 D.年度财务计划 【例题·多选题】下列各项中,属于会计工作岗位的是( )。 A.工资核算岗位 B.出纳岗位 C.成本核算岗位 D.单位内部审计岗位 主要内容 ABD 错 ABC D Page ? * 【例题·多选题】根据《会计法》的规定,下列各项中,单位出纳人员不得兼任的工作有( )。 A.稽核 B.会计档案保管 C.银行存款日记账登记工作 D.费用账目登记工作 【例题·多选题】根据《中华人民共和国会计法》的规定,下列各项中,出纳人员不得兼任的工作有( )。 A.登记费用账目 B.登记债权债务账目 C.保管会计档案 D.稽核 【例题·多选题】根据《中华人民共和国会计法》的规定,下列各项中,出纳员不得兼任的工作有( )。 A.登记收入、支出账目 B.登记债权、债务账目 C.保管会计档案 D.保管人事档案 主要内容 ABD ABCD D ABC Page ? * 第八节 会计人员的工作交接 会计工作交接,是指会计人员工作调动或者因故离职时,与接替人员办理交接手续的一种工作程序。 《会计基础工作规范》 第二十五条 会计人员工作调动或者因故离职,必须将本人所经管的会计工作全部移交给接替人员。没有办清交接手续的,不得调动或者离职。 一、交接的范围 1.临时离职或因病不能工作、需要接替或代理的,会计机构负责人(会计主管人员)或单位负责人必须指定专人接替或者代理,并办理会计工作交接手续。 2.临时离职或因病不能工作的会计人员恢复工作时,应当与接替或代理人员办理交接手续。 3.移交人员因病或其他特殊原因不能亲自办理移交手续的,经单位负责人批准,可由移交人委托他人代办交接,但委托人应当对所移交的会计凭证、会计账簿、财务会计报告和其他有关资料的真实性、完整性承担法律责任。 主要内容 Page ? * 二、交接的程序 1.交接前的准备工作。 (1)已经受理的经济业务尚未填制会计凭证的应当填制完毕。 (2)尚未登记的账目应当登记完毕,结出余额,并在最后一笔余额后加盖经办人印章。 (3)整理好应该移交的各项资料,对未了事项和遗留问题要写出书面说明材料。 (4)编制移交清册,列明应该移交的会计凭证、会计账簿、财务会计报告、公章、现金、有价证券、支票簿、发票、文件、其他会计资料和物品等内容;实行会计电算化的单位,从事该项工作的移交人员应在移交清册上列明会计软件及密码、数据盘、磁带等内容。 (5)会计机构负责人(会计主管人员)移交时,应将财务会计工作、重大财务收支问题和会计人员等情况等向接替人员介绍清楚。 主要内容 Page ? * 2.移交点收。 接管人员应认真按照移交清册逐项点收。具体要求是: (1)现金要根据会计账簿记录余额进行当面点交,不得短缺,接替人员发现不一致或“白条顶库”现象时,移交人员在规定期限内负责查清处理。 (2)有价证券的数量要与会计账簿记录一致,有价证券面额与发行价不一致时,按照会计账簿余额交接。 (3)会计凭证、会计账簿、财务会计报告和其他会计资料必须完整无缺,不得遗漏。如有短缺,必须查清原因,并在移交清册中加以说明,由移交人负责。 (4)银行存款账户余额要与银行对账单核对相符,如有未达账项,应编制银行存款余额调节表调节
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