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浙江万国汽车有限公司 内训师：徐伟英 主题： 新员工入职培训及规范展厅流程 浙江万国内训师团队 新员工入职培训 新员工入职培训 入职培训流程：分为三个阶段 1、第一阶段：培训 2、第二阶段：外拓、车展 3、第三阶段：进入展厅学习 新员工入职培训 规范展厅接待流程 前言： 在厂家第二季度对经销商展厅接待流程的调查中，浙江万国各店的得分都不太理想。针对这种情况，浙江万国采取了系列改进措施，并引进调查公司对改进状况进行追踪。 处罚措施： 规范展厅接待流程 针对神秘访客调查结果，各店的提升措施： 1、早会演练 2、录音分析 3、针对薄弱环节加强培训 规范展厅接待流程 成果展示： 1、厂家CVP调查： 萧山店全国第六名 桐乡店全国第十名 其他各店的排名处于全国中上 万国各店的排名较于第二季度有所上升 规范展厅接待流程 规范展厅接待流程 徐伟英 手机电话：0571邮箱：zjwgpx@ 地址：浙江省杭州市沈半路192号 希望与各位优秀的内训师朋友能有更多机会的交流 谢谢！ * 培训开拓部经理 陈新学 海宁万国 8 培训开拓部经理 胡永明 桐乡万国 7 培训开拓部经理 徐惠华 万国嘉兴 6 培训开拓部经理 包敏强 万国湖州 5 培训开拓部经理 戴钱 万国萧山 4 培训开拓部经理 陈湉 万国美福 3 培训开拓部经理 张雷 万国