《销售人员管理制度01》.docVIP

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  • 2017-09-26 发布于广西
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销售人员管理制度 (?适合所有肉制品事业部驻外销售人员) 为了加强肉制品事业部销售管理,迅速开拓市场,提高产品市场占有率与经营绩效,同时,也为了方便销售人员有效的开展工作,将销售人员业务活动予以制度化,特制定下列制度。 一、销售人员的出勤规定: ?????? ??1、销售人员的上下班时间必须明确化,驻外的销售人员必须按规定的时间进行报到,不准以任何理由不报到。有事必须先请假,填写请假单,经领导批准同意后,方可不报到。否则,一切按旷工处理(旷工按公司行政部规定的执行)。 ?????? ??2、驻外销售人员回公司办事的,必须在肉制品事业部销售办公室进行登记,经部门领导同意后,方可回公司,否则,来回车票一律不予报销,并按旷工处理。 二、销售人员的工作职责: 1、办事处经理的工作职责: ???(1)、负责推动完成所管辖办事处的每一项销售指标; (2)、认真执行公司所交付的各种事项; (3)、督导.指挥销售人员执行并完成每项任务; (4)、控制好办事处的资金回笼,不可出现呆帐或坏死帐; ??? ??(5)、管理.控制好办事处的零售帐款,不得以任何理由挪用货款; (6)、控制好办事处仓库产品的库存,不可盲目的积压货源,以免导致异常库存; ??? ??(7)、控制好办事处的退货,对退货额较大的产品及异常退货的产品进行分析,找出产品退货的原因; (8)、?控制、管理好每个客户的经费预算,不得超出公

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