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就业市场调研及就业规划 就业市场的现状之 用人单位 1.短期内人才总量仍然不足，社会需求仍然很大，计算机专业毕业生就业前景依旧很好。 2.用人单位对毕业生选择余地增加，导致对毕业生的要求将越来越高。 3崛起的名营企业成为吸纳大学生就业的主要单位。 就业市场的现状之 用人岗位 1.低要求低标准的岗位 2.高要求，需专业技术对口的岗位 就业市场的现状之 用人要求 1.用人单位对应聘人员的要求日渐增高 2.用人单位在招聘的过程中存在某些不良招聘现象 就业市场的现状之 待遇及发展 1.刚入行的应聘者普遍待遇较低，用人单位一般会承诺在应聘者完成一定的业绩或达到一些目标后给予待遇的提升。 2.低级劳动力要求波动，工资待遇低于应聘者要求时，岗位增加，价格上升。价格回升后，应聘者增加，导致价格回落。 3.高标准高要求岗位往往有很好的待遇，但是日益激烈的竞争导致其待遇的波动。 我们的现状之能力与知识素养 我们的现状之待遇及发展要求 我们的现状之差距 1.短期内社会需求仍然很大，计算机专业毕业生的就业市场前景广阔。 2.随着计算机专业毕业生的增多，就业竞争将更为激烈。 3.用人单位对毕业生选择余地增加，导致对毕业生的要求将越来越高。 加强自我的知识和道德修养，摆正自身的求职心态，正确的认识自己，明确自己的目标。 就业方向 差距的影响及处理 1.短期内社会需求仍然很大，计算机专业毕业生的就业市场前景广阔。 2.随着计算机专业毕业生的增多，就业竞争将更为激烈。 3.用人单位对毕业生选择余地增加，导致对毕业生的要求将越来越高。 从基层做起。从低级体力劳动中学习积累自身能量，努力发展成为高职位，高知识，高能力的复合型人才。努力将自己从立足于社会转变成，在社会中有自己一席之地。 就业步骤、时间 三年的目标：工作性质、职位、待遇及发展机遇 The End 网络0933 蒋能闽 万雅露 施雯静 诸乾华 莫涵森 * *
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