浅谈寿险团队管理(new).pptVIP

寿险经营三件大事 愿景制定以及愿景描述 关键人物 艰难的决定 富裕： 富裕包括两个层面：物质层面和精神层面 中宏的内外勤员工目标一致：通过共同 的努力创造出更好的生活品质，在物质层面 更上一层；同时通过共同创造一个良好的学 习、工作环境，建立一个彼此信任的团队， 互相学习、共同成长，达到精神层面的更进一步。 快乐： 主要是指快乐的工作，快乐的生活，感恩的相待 我们追求目标达成的喜悦，承诺兑现的快乐。 我们彼此之间以分享成功的喜悦为快乐。 我们推崇仆人式的服务精神，级别高的同事对级别低的同事应该主动指导工作，察员工所需，想员工所想，谅员工所误。伙伴彼此之间感恩相待，积极进取。 我们崇尚“努力工作，尽情娱乐——work hard , play hard”。 和谐： 我们在追求事业进步，工作成绩的同时，也重视生活的均衡和谐。 我们倡导家庭和睦，老幼孝悌。 我们积极推动公司伙伴拥有健康的家庭，健康的身体，健康的财务。 我们倡导均衡的生活理念，以达致丰盛的人生 伙伴们彼此之间共同遵守的行为准则 伙伴们彼此之间共同遵守的行为准则 伙伴们彼此之间共同遵守的行为准则 伙伴们彼此之间共同遵守的行为准则 伙伴们彼此之间共同遵守的行为准则 伙伴们彼此之间共同遵守的行为准则 伙伴们彼此之间共同遵守的行为准则 鼓励开放及坦诚的工作环境 我们鼓励大家充分的表