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一楼洁净车间规章制度 为了促进企业的发展，培养员工综合素质,树立公司良好的形象，确保产品质量，严肃厂纪厂规，确保产品车间正常运作，特制定本管理制度： 1. 员工应按时打卡上班，迟到或早退依公司规定罚款。旷工一次扣除两天工资，连续旷工（含）五天者予以开除处分。 2. 除管理人员因工作关系在车间走动，其他人员不得离开工作岗位相互窜岗，若因事需离开工作岗位须向管理人员申请方能离岗,违者记警告一次。 3. 上班时间进入生产区域必须穿工作服，上班不允许穿拖鞋、短裤、赤背或衣帽不整，违者每次记警告一次。 4.员工上班及下班时间不可以进入办公室,(除需工作要求外),违者记警告一次, 5. 不得在车间工作时与班长、车间主管争吵，或与其它职工相互打骂、吵闹，违者一次记小过一次，并写检查。因生产需要,不服从主管安排者,记小过一次，写检查。态度不好或一月内累计二次者予以记大过一次。 6. 酒后上班闹事和影响工作者，记大过一次，写检查。态度不好或一个月累计两次予以开除。 7. 厂区内严禁吸烟，违者每次罚款100元。造成危害者，追究其经济、行政及刑事责任。 8. 偷盗公物或他人财物者，按实物价值10倍罚款，扣发工资，予以解雇。 9.生产中不得聊天说笑、看书看报，不准会客、打电话、吃零食、打瞌睡，听音乐,不得擅自离开生产岗位，不得在产品上坐、躺、踩、踏，违者每次记小过一次。 10.严禁跨越或坐在任何机械部位，严禁随意拆除、挪动设备，严禁擅自拆装一切电器，设备、控制柜、开关箱，新安装的各种设备未经测试、试转，不得擅自开动。违者每次记警告一次。 11.严禁擅自动用各类消防器材，或在消防设施附近堆放其它物品，违者每次记警告一次。 12.不得在生产区内随意使用临时电线，如果急需使用，须经主管人员批准，并由电工接电，用后应及时按期限拆除。违者每次记警告一次。 13.各岗位卫生由各岗位负责打扫，打扫不干净，对责任人记警告一次。 14.车间人员的洁净服和鞋必须每天清洗，车间管理人员不定时检查，发现不清洗者记小过一次，不得乱穿他人工作服，发现乱穿者记小过一次。 15.操作机器要切实做到人离机停，停止使用时要及时切断电源，违者每次对当事人记警告一次。 16.必须经过学习，掌握设备的结构、性能，熟悉操作规程并取得操作许可方可独立操作。 17.正确使用设备上安全保护和控制装置，不得任意拆动。 18.机床在工作前应作空运转2-3分钟，检查控制装置的灵活性，确认正常后方可使用，不得带病运转。 19.中午、下午和夜班下班各岗位负责人负责检查各岗位是否有漏,漏水 ,灯管，百级是否有关,违者每次对岗位责任人记警告一次。 20.产品，生产用具必须轻拿、轻放，存放在指定地点；如有乱丢产品者,每次记警告一次,情节特别严重者记大过一次。 21.凡生产出的半成品，成品等要分类堆放整齐，产品不可乱摆乱放,必须标明数量、产品名称,日期,违者每次对当事人记警告一次. 22.车间里的塑料垫板不可以到处乱扔,用完之后要摆放整齐,违者记当事人警告一次。. 23.各部门对半成品,成品等不可以在没有塑料垫板的隔离下直接放在地板上,违者对当事人记警告一次;如不及时改善者记小过一次。 24.车间早,晚交接班提前10分钟交接,严禁早走晚到,违者记警告一次; 25.非上班时间,未经允许,员工不得进入生产车间,违者记小过一次; 26.生产现场必须保持整洁卫生，无污垢，无垃圾，无死角。生产现场人员着装必须干净、整洁。若发现有人乱涂乱画当事人记警告一次; 为保障车间纪律的严肃性，车间要求各有关人员必须严格遵照执行。同时车间管理人员要严加管理。确保文明、安全、保质保量的生产 备注: 1:警告一次不给于罚款,做通告处理,季度内累积警告三次者,记小过一次; 2:记小过一次罚款30元,当月记小过累积二次者,记大过一次; 3:记大过一次罚款100元,情节特别严重者开除出厂; 洁净车间 2010年4月14日