第13章劳动和社会保险法律关系（习题）.docVIP

第十三章 劳动和社会保险法律关系 1．下列劳动法律关系陈述不正确的是（ ）（P220） A、属于经济基础 B、属于上层建筑 C、内容为法定的权利和义务 D、内容为劳动 E、劳动法律关系为劳动关系产生的基础 2．下列关于事实劳动法律关系的法律属性陈述正确的是（ ）（P220） A、符合法定模式 B、缺乏劳动法律关系赖以确立的法律事实的有效要件，如未签订劳动合同等 C、双方当事人间仍存在由他们所设定和所预期的一定的权利义务 D、如不能依法转化为劳动法律关系，应强制其解除 3．下列关于劳动法律关系陈述正确的是（ ）（P221） A、劳动者需要达到法定年龄18周岁 B、具有劳动行为能力是推定公民是否具有劳动能力的依据 C、是与用人单位签订劳动合同的劳动者 D、用人单位必须是法人 4．劳动法律关系的客体所反指的财物直接体现当事人物质利益如下列的（ ）（P221） A、劳动行为 B、劳动报酬 C、劳动保护 D、社会保险 E、福利待遇 5、下列属于人单位义务的是（ ）（P222） A、招工和用人 B、对劳动者进行职业培训 C、依法解除劳动合同或辞退劳动者时，先与工会和劳动者沟通 D、遵守国家规定的工作时间 E、依法参加社会保险 6．下列（ ）行为应视为实施就业歧视（P223） A、在劳动合同中规定限制女职工结婚、生育的内容 B、区域自治的地方优先招用少数民族劳动者 C、进城农村劳动者就业须有本城镇居民担保 D、将乙肝病毒血清指标作为缝纫工体验标准 E、以岗位从事工作技术复杂为由，不录用未取得职业资格证书的残疾人 7．传染病病原携带者在治愈前或者排除传染嫌疑前，不得从事的易使传染病扩散的工作不包括下列的（ ）（P223） A、饮用水生产、管理、供应工作 B、美容、整容工作 C、化妆品运输 D、托幼机构的保育、教育 8．下列不属于劳动法律关系变更的是( ) （P224） A、协商变更了履行合同的工作岗位 B、劳动者辞职 C、企业破产 D、劳动合同期满续签 E、变更原劳动合同中违法的无效条款 9．下列引起劳动法律关系产生、变更和消灭的客观情况属于劳动法律事实所指的行为是( ) （P224） A、劳动者因工负伤而提前退休 B、劳动者辞职 C、劳动者因严重违纪而被企业解除劳动合同 D、因企业转产经协商劳动者调动工作岗位 E、因地震毁坏企业造成劳动者失业 10．下列陈述正确的是( ) （P224） A、我国劳动法属于独立法 B、我国社会保险方面的法律规范属劳动法 C、我国劳动法属于民法 D、我国社会保险方面的法律规范属保险法 E、我国社会保险方面的法律规范属社会法 11．社会保险法律以解除劳动者在( )等方面的后顾之忧为目标（P224） A、养老 B、疾病医疗 C、职业伤害 D、失业 E、住房 12．社会保险法律关系是指社会保险各主体间就社会保险的权利义务所产生的法律关系，反映在( )之间（P224） A、国家与企业用人单位之间 B、社会保险经办机构与劳动者之间 C、社会保险经办机构之间 D、社会保险经办机构与用人单位之间 E、用人单位与劳动者之间 13．社会保险的管理和经办机构在承担管理和实施社会保险方面的责任不包括( ) （P224） A、对社会保险的运行和实施给予法律和财政上的支持 B、征收社会保险费 C、发放社会保险待遇 D、负责社会保险基金的会计核算和日常管理 14．按社会保险责任分，主体包括( ) （P224） A、国家 B、专设监督机构 C、社会保险的管理和经办机构 D、劳动者及其家庭 15．从保险业务角度依法收取社会保险费，并按规定支付保险待遇的主体，为( ) （P224） A、保险人 B、投保人 C、被保险人 D、管理人 16．下列属于社会保险法律关系的客体的是( ) （P225） A、缴纳的养老保险费 B、养老保险待遇 C、失业保险金 D、解除劳动合同补偿金 E、就业服务项目 17．下列( )情况，可视为社会保险法律关系的产生、变更和消灭（P225） A、劳动者被解除劳动合同，办理失业登记 B、被保险人工作单位变化 C、劳动者退休，办理退休手续 D、劳动者死亡，企业不再为其缴纳社会保险费 E、劳动者用公积金贷款购房 18．社会保险法律关系产生、变更、消灭，社会保险法律规定是（ ）（P225） A、原因 B、条件 C、前提 D、结果 19．根据主体不同，劳动和社会保险法律适用包括有（ ）（P225） A、司法适用 B、行政适用 C、经济制裁 D、仲裁 E、调解 20．劳动和社会保险法律适用的特征包括（　　）。A．主体特殊B．专业性C．强制性D．E．必须有表明法律适用结果的法律文书 1．劳动和社会保险法律适用的基本原则不包