安全生产事故案例分析应试指南.docVIP

《安全生产事故案例分析》 第一章 安全生产事故预防的基本知识 A.考试内容、在书中位置和重要性要求 节次 题号 考试内容 在书中位置 要求 第一节 一 安全生产中主要危害因素的类别 P3-7 熟悉 二 危害因素的辨识和分析方法 P9-10 掌握 第二节 一 国家和部门有关事故预防的规程和规范 了解 二 安全生产危害因素的控制方法和措施 P12-14 熟悉 第三节 一 安全生产事故应急预案的内容、类别及预案编制方法 P15-20 了解 二 预案培训与演练的要求 P20-22 熟悉 第一节 危害因素辨识的基本知识 B．答案 一、安全生产中主要危害因素的类别 按导致事故的直接原因进行分类,即根据《生产过程危险和有害因素分类与代码》(GB/T 13861-1992)的规定，将生产过程中的危险、有害因素分为6大类，37小类。 （1）物理性危险、有害因素:包括设备和设施缺陷、电危害、高低温危害、噪声和振动、辐射、有害粉尘等共15种； （2）化学性危险、有害因素：包括易燃易爆、有毒、腐蚀等共5种； （3）生物性危险、有害因素：如致病微生物、有害动植物等共5种； （4）心理、生理性危险、有害因素：如健康异常、心理异常等共5种； （5）行为性危险、有害因素：如操作错误、指挥错误等共4种； （6）其他危险、有害因素：作业空间不足、标识不清等。 也可参照《企业职工伤亡事故分类》(GB 6441-1986)，综合考虑起因物、引起事故的诱导性原因、致害物、伤害方式等，将危险因素分为物体打击、车辆伤害等20类。 二、危害因素的辨识和分析方法 （1）直观经验分析方法 a.对照、经验法 对照有关标准、法规、检查表或依靠分析人员的观察分析能力，借助于经验和判断能力直观对评价对象的危险、有害因素进行分析的方法。 b.类比方法 利用相同或相似工程系统或作业条件的经验和劳动安全卫生的统计资料来类推、分析评价对象的危险、有害因素。 （2）系统安全分析方法 应用某些系统安全工程评价方法进行危险、有害因素辨识。系统安全分析方法常用于复杂、没有事故经历的新开发系统。常用的系统安全分析方法有事件树、事故树等。 重大危险源辨识： 按GB 18218-2000《重大危险源辨识》辨识。 三、辨识文件体系 (3)三级文件—指导书。对程序中的特定任务及某些行动细节进行说明，供应急组织内部人员或其他人使用，例如应急队员职责说明书、应急过程检测设备使用说明书等。 (4)四级文件—应急行动的记录。包括在应急行动期间所做的通讯记录、应急队员进出事故危险区的记录、向政府部门递交报告的记录、每一步应急行动的记录等。 二、应急预案培训与演练的要求 1．应急预案培训的原则和范围 原则：加强基础，突出重点，逐步提高。 基本任务：锻炼和提高队伍应急救援技能和应急反应综合素质，有效降低事故危害，减少事故损失。 应急培训包括： （1）政府主管部门的培训。 （2）社区居民培训。 （3）企业全员培训。 （4）专业应急救援队伍培训。 2．应急培训的基本内容 （1）报警； （2）疏散； （3）火灾应急培训； （4）不同水平应急者培训。 （5种水平应急者：初级意识水平；初级操作水平；危险物质专业水平；危险物质专家水平；事故指挥者水平）。 3．训练和演习类型 (1)基础训练 包括队列训练、体能训练、防护装备和通讯设备的使用训练等，目的是使应急人员具备良好的战斗意志和作风，熟练掌握个人防护装备的穿戴，通讯设备的使用。 (2)专业训练 包括专业常识、堵源技术、抢运和清理消毒，以及现场急救等技术。通过训练使救援队伍具备一定的专业救援技术。 (3)战术训练 分为班（组）战术训练和分队战术训练。通过训练，使各级指挥员和救援人员具备良好的组织指挥能力和实际应变能力。 (4)自选课目训练 根据各自的实际情况，选择防化、气象、侦检技术、综合演练等项目开展训练，进一步提高救援队伍的救援水平。 不论什么性质的演习，都可以分为全面演习、部分组合演习和单项演习。演习既可在室外也可在室内进行。演习既可由机关单独进行，以指挥、通信联络为主要内容，也可由机关带部分应急救援专业队伍进行演练。 C．模拟试题 1．说明社区级、市级、省级事故应急救援预案所针对的事故影响范围和需动用的应急救援力量的范围。 2．应急预案的基本要素（基本内容）有哪些？说明其中“通告程序和报警系统”及“保护措施程序”的主要内容。 3．应急管理是一个动态的过程，包括四个阶段： a. 准备、预防、响应和恢复； b. 准备、响应、恢复和预防； c. 准备、响应、预防和恢复； d. 预防、准备、响应和恢复。 4．以下关于事故应急救援应急救援 C．模拟试题 1．简述事故调查常用技术和方法。 2．变更分析方法的思想和步骤。 第三章 安全生产事故的原因分析 A.考试内容、