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- 2017-09-17 发布于陕西
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从有人类文明开始,“管理”便是个永恒的话题。
随着人类社会文明不断的交替,企业的管理方式也在不断前进,在经历过奴隶社会的“鞭笞”、农业社会的“呵斥”、工业社会的“训导”、知识经济体系下的“教练”后,出现在新商业文明时代的管理方式则演变为“教导”,也就是通过教育和引导的方式来实现人性化管理,这样的组织被称为“教导型组织”。
一个企业“教导”的精髓,也就是遵循21世纪组织管理变革的趋势,将“教导型组织”管理思想体系贯彻其中,将企业学校化,管理者导师化。
本期专题,小编将带您走近企业大学。
又到毕业季,看着微博上流窜的遗憾体,你是否在内心深处想起了自己曾经的大学?百科知识里大学的定义是:大学,指提供教学和研究条件和授权颁发学位的高等教育机关。分为综合大学、专科大学或学院。所以,“教育”无疑是大学的核心,“学习”是学生的天职。除了冷冰冰的定义,大学也有着很多浪漫色彩:池塘、绿树、杂花、草地点缀的校园,青春、善思、笃志的同学,博学、友善、诲人不倦的师长……如果人生是一座城市,大学无疑是地标之一。
企业和大学的联系在哪里?以前在学生的世界里,大学和企业关联最多的是企业奖学金和讲座,现在,我们的视线里多了很多“企业大学”。强生未来领袖学院、SAP大学联盟等企业大学都已经走进了校园,她们是一种企业大学。此外,一般意义上的企业大学并不在校园里,而是企业自己的教育体系,是企业人才培训的重要途径。
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