护士职业疲劳状况及影响因素研究.pdfVIP

护理学杂志2009年 1月第 24卷第 1期(综合版) · l · · 论 著 · 护士职业疲劳状况及影响因素研究 方进博 ，邱 昌建 摘要：目的探讨护士职业疲劳状况及影响因素，为采取有效干预措施提供参考。方法 采用职业疲劳恢复量表、工作 内容问卷、医 院工作环境的职业暴露问卷、匹兹堡睡眠质量指数、工作不满意量表、贝克焦虑量表及抑郁量表对 581名护士进行调查。结果 护 士急性和慢性疲劳评分分别为 63．4O±21．69、47．14±23．38；不 同年龄 、护龄 、科室和夜班组间急性疲劳评分比较 。差异有统计学 意义(P0．05。P0．01)；不同科室和夜班组间慢性疲劳评分比较 ，差异有统计学意义 (均 P0．D1)。影响因素联舍预测急性疲 劳的变异数为 55．3O ，慢性疲劳的变异数为 61．9O ；班次间的恢复是急性疲劳最主要 的因素，其次为工作要求、睡眠质量、职业