化工企业安全生产责任制（提交版）.docVIP

一 安全投入保障安全管理制度 为达到所规定的安全生产条件，实现安全生产，必须不断投入资金，切实保证单位的安全生产投入的有效实施，特制订本制度。 安全投入主要用于以下几个方面。 安全技术措施项目如：防火灭火项目，通风除尘或防毒项目，防早声项目等。 更新安全设备、设施、器材、装备、仪器仪表等日常维修。 职工安全教育与培训经费。 配备职工劳动保护用品的经费。 其他有关预防事故发生的安全技术措施费用等。 安全费用编制及审批。 1. 单位负责人根据本单位安全状况、组织制订本单位安全投入的长远规划。 2. 编制单位年度安全技术措施计划。 各个项目的资金来源。 施工单位和负责人。 设计单位和负责人。 竣工和投产使用日期。 资金来源及物资供应。 单位在当年设备更改、改造资金中提取20%以上的费用用于安全技术措施。 设立专门帐户、科目、专款专用，不得擅自、随意用安全投入的资金。 安全技术措施项所需设备、材料，统一由安保部门按计划供应。 有关职能部门按安技项目任务书，务必精心组织保质保量，按时完成。 检查与验收 安全技术部门要定期督促，检查安技措施项目的进度和完成情况，及时向主管领导汇报，对重大有安技措施项目要向上级主管部门汇报。 主管领导带领工会等部门对安全技术措施情况进行检查、督促执行情况。 安全技术措施项竣工后，经试运行三个月正常后在主管领导带领有工会等有关部门负责人，按设计要求进行验收，重大项目邀请上级主管部门共同参加验收。 安全技术措施项目的所在单位，必须把运行情况写出书面总结报告，对其安全技术及其经济技术效果和存在的问题作出评价。 安全技术措施项目验收合格投入使用后，纳入正常的安全设备及设施的管理范围。 二 安全生产教育、培训制度 企业的安全生产教育，是提高全员的安全意识和安全技术水平，增强对生产事故的防范意识和处理能力，是实现生产安全、预防伤亡事故和职业病危害的一项重要措施。 新入厂人员的“三级安全教育” 新入厂的人员在进入工作岗位之前，必须由厂、车间、班组对其进行劳动保护和安全知识的初步教育，以减少和避免他们由于安全技术知识缺乏而造成的各种人身伤害事故。 1. 厂级安全教育的主要内容 （1） 工厂的性质及其主要工艺过程； （2） 我国安全生产的方针、政策法规和管理体制； （3） 本企业劳动安全卫生规章制度及状况、劳动纪律和有关事故案例； （4） 工厂内特别危险的地点和设备及其安全防护注意事项； （5） 新工人的安全心理教育； （6） 有关机械、电气、起重、运输等安全技术知识； （7） 有关防火防爆和工厂消防规程的知识； （8） 有关防尘防毒的注意事项； （9） 安全防护装置和个人劳动防护用品的正确使用方法； （10）新工人的安全生产责任制等内容。 2. 车间安全教育的主要内容 本车间的生产性质和主要的工艺流程； 本车间预防工伤事故和职业病的主要措施； 本车间的危险部位及其应注意事项； 本车间的安全生产的一般情况及其注意事项； 本车间的典型事故案例； 新工人的安全生产职责和遵章守纪的重要性。 3. 班组安全教育的主要内容 工段或班组的工作性质、工艺流程、安全生产的概况和安全生产职责范围； 新工人将要从事的生产性质、安全生产责任制、安全操作规程以及其它有 关安全知识和各种安全防护、保险装置的作用； 工作地点的安全生产和文明生产的具体要求； 容易发生工伤事故的工作地点、操作步骤和典型事故案例介绍； 个人防护用品的正确使用和保管； 发生事故以后的紧急救护和自救常识； 工厂、车间内常见的安全标志、安全色介绍； 遵章守纪的重要性和必要性。 4. 三级教育合格后方能上岗操作，并填写好“三级教育”卡备案。 特种作业人员的安全教育 特种作业人员必须接受与本工种相适应的、专门的安全技术培训，经安全技术理论考核和实际操作技能考核合格，取得特种作业操作证后，方可上岗作业；未经培训，或培训考核不合格者，不得上岗作业。 已按国家规定的本工种安全技术培训大纲及考核标准的要求进行教学，并接受过实际操作技能训练的职业高中、技工学校、中等专业学校毕业生，可不再进行培训，而直接参加考核。 其他安全教育形式 经常性的安全教育 是基于安全生产教育的长期性的艰巨性的特点。职工的经常性安全教育，应贯穿于生活活动之中。经常性安全生产教育的形式有多种，可以根据具体情况采用。例如：安全活动日、班前班后会、安全会议、安全技术交底、广播、黑板报、事故现场会、安全教育陈列室、安全卫生展览会、放安全电影和录像、安全考试、安全讲演、安全竞赛等。在生产过程中坚持班前布置安全、班中检查安全、班后总结安全的制度和职工违章离岗安全教育、工伤事故责任者复工安全教育。 2. 安全“继续工程”教育 继续工程教育是指那些已经受过大专院校教育