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- 2017-09-11 发布于贵州
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劳 动 关 系 ——
基于马斯洛需求理论的
新生代农民工和谐稳定劳动关系的建构
冯海芳
(重庆文理学院政法学院,重庆市402160)
摘要:新生代农民工的需求较上一代农民工有其特殊性。基于马斯洛需求理论 ,建立和谐稳定的劳动关系可以选择如
下路径:创建员工与企业共享式发展的劳动关系,满足新生代农民工的生理需求;多管齐下完善人性化的权益保障制度 ,
满足新生代农民工的安全需求;通过农民工组织化建立平等的劳动关系,满足新生代农民工的社会需求和尊重需求;法律
和培训两手抓建立稳定的劳动关系,满足新生代农民工 自我价值实现的需求。
关键词:新生代农民工;马斯洛需求理论;劳动关系;需求
中图分类号:F246
文献标识码:A
文章编号:1007—7243(2011)7-23—3.5
新生代农民工逐渐成为我国经济建设和企业发展的主 现象不认同。他们比上一代有更强的平等意识和维权意识,
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