统计从业资格考试第三章统计整理.pptVIP

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  • 2017-09-08 发布于重庆
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三、变量数列的编制 (一)、单项式变量数列的编制方法 Ex:P34例2 (二)、组距式变量数列的编制方法 Ex:P35表3-7 累计分布数列:向上累计 工资分组 职工人数(人) (次数或频数) 向上累计 500--600 100 100 600—700 200 300 700—800 100 400 合计 400 —— 1、编制组距式变量数列的步骤:分组、汇总、排列 向下累计: 工资分组 职工人数(人) (次数或频数) 向下累计 500--600 100 400 600—700 200 300 700—800 100 100 合计 400 —— 2、编制组距式变量分组要注意的基本要素: (1)组距和组数 组距是指每个组变量值中最大值与最小值之差,一般把最大值叫该组上限,最小值叫该组下限。组距等于上限与下限之差。 组距=上限-下限 ??? 编制组距数列时,确定组距和组数要遵循以下两个原则: a、能区分总体内部各个组成部分的性质差别 b、能准确清晰的反应总体单位的分布特征。 当全距一定时,组距大,组数就少;组距小,组数就多。同一变量数列中,组距与组数成反比。在实际应用中,组距应是整数,最好是5或10的整倍数。 (2)等距数列与不等距数列: 在组距数列中,各组组距都相等的数列,叫等距数列,各组组距不相等的数列,叫异距数列。 对于标志之的变动幅度在各组之间相等的组,为等距分组,否则为

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