（荐）2015年国家公务员考试面试-出入境边检职位特点介绍.doc

一、岗位职责及岗位要求 (一)岗位职责： 中华人民共和国各省边防出入境边防检查总站，直属于公安部出入境管理局，属人民警察编制。 边防检查机关职责范围： 一方面具有权威性，代表国家行使主权，依法对出入境的人员、交通运输工具进行检查和监督，查处和打击各种违反我国出入境秩序和边防检查法律、法规的活动，维护国家安全; 另一方面具有服务性，为中外籍出入境人员提供高效、安全、文明、快捷的服务。近年来，境外人员、外国组织机构人员来华逐年增多，中国公民出国(境) 旅游、探亲、访友、留学、商务等活动空前增多，出入境管理工作任务越来越繁重。同时，涉外事(案)件也不断上升，外国人在华犯罪，以及中国公民骗取出入境证件、偷渡、走私等案件呈上升趋势。为适应新形势，完成国家赋予的神圣使命，切实维护国家的安全和利益，服务改革开放和经济建设，满足当前出入境工作的需要，要求边防检查队伍必须具备过硬的思想、精湛的业务技能、优秀的服务质量、合理的队伍结构和灵活的应变能力。 边检系统为维护国家主权、安全和社会秩序，履行下列职责： 1.对出境、入境的人员及其行李物品、交通运输工具及其载运的货物实施边防检查; 2.按照国家有关规定对出境、入境的交通运输工具进行监护; 3.对口岸的限定区域进行警戒，维护出境、入境秩序; 4.执行主管机关赋予的和其他法律、行政法规规定的任务。 (二)岗位要求： 根据边检机关的职责范围以及边检人员的工作实际，我们可以看出对报考边防检查部门人员岗位要求有： 1.思想过硬。思想过硬是对边防检查人员的基本要求。边防检查人员要有坚实的理论基础、较高的政治水平和政治觉悟，讲政治、讲原则、讲大局;要有较强的政治识别能力，在错综复杂的新形势下分辨是非，坚持正确的政治方向;要有政策水平，能认真贯彻党的路线、方针和政策，并结合边防检查工作的具体实际正确地贯彻执行。 2.是业务技能精湛。业务知识是边防检查知识结构的主体部分，包括专业理论和专业技术。掌握边防专业知识的精度和深度，是衡量个人能力的一个重要依据。工作能力和专业水平是每位边防检查员胜任职务的基本功，是边防检查队伍正规化建设的需要。应学会做群众工作，熟悉边防检查业务工作和隐蔽斗争的方针、原则和方法，会搜集情报信息，要懂法、依法行政、执法规范化，学会带兵和管理队伍等等。 3.加强应变能力及计划组织协调能力。随着国际间交流与合作更加频繁，边防检查人员就会有更繁多、更复杂的新任务。由于边防检查工作的涉外性较强，要求边防检查人员具有较强应变能力，特别是对各种违法犯罪要保持高度的警觉，做到快速反应，及时发现处理。 4.形象健康，服务优质。边防检查人员代表国家担负边防检查任务，凡境外进入我国的旅客，他们第一眼看到的就是边防检查人员形象和服务。“一人之形象，国家之缩影;一人之举止，民族之风貌。”所以边防检查人员的形象和服务至关重大。一切为了出入境旅客的利益，是边防检查工作的根本出发点和归宿。能否做到让出入境旅客满意，是全心全意为人民服务的宗旨和代表中国广大人民的利益的具体体现。打造优质的边检服务水平是边防检查队伍建设在新形势下一项重要举措。