2015年最新党的群众路线教育实践活动对照检查材料范文政协秘书长适用.docVIP

党的群众路线教育实践活动对照检查材料范文 政协秘书长适用 　 　 　 　 党的群众路线教育实践活动开展以来，我按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真对照党章、廉政准则和改进作风要求，通过“领导点、自己找、同志帮、群众提、大家议”等多种方式，认真分析研究从各种渠道征集到的对我本人的意见建议，全面反思检查自己在思想建设、作风建设和廉洁自律方面的不足，认真查找在“四风”方面存在的突出问题，深刻剖析存在问题的思想根源，并提出了整改措施。现作对照检查如下，请同志们提出批评意见。　　 一、遵守党的政治纪律和贯彻执行中央八项规定、自治区、市、区若干规定、转变作风基本情况　　 自参加工作以来，我能够严守党的政治纪律，努力保持政治上的清醒和坚定，认真贯彻自治区党委、市委和区委的决策部署，做到在政治上、思想上、行动上与党中央、自治区党委、市委和区委保持高度一致。没有发表过与党的路线方针政策和决议相反的言论，不制造、不传播政治谣言。服从服务党和国家大局，自觉维护安定团结的政治局面。但是，对政治理论学习的主动性和系统性上还不够，宗旨意识有所弱化，党性修养还需进一步增强。　　 中央“八项规定”及自治区若干规定，我能够认真贯彻执行，协助党组努力改进会风文风，坚持开短会、讲短话，精简各类文件、简报。但在深入基层调查研究，听取群众意见建议，服务基层、服务政协委员方面做得不够，带头改进文山会海不够彻底。　　 需说明的几个具体问题：一是公务用车由办公室统一安排没有公车私用的现象。二是住房情况。XXX。三是办公用房情况。与同事共用一间XX平米办公用房，无其他办公用房。四是三公经费支出严格按照财务规定执行，没有违反规定支出的情况。五是仅经办过出差、公务接待等事宜，全部由政协办公室统一安排，自己从没在单位单独报销过餐票，没有借开会、出差办事之际游山玩水的情况。六是人情消费情况。逢年过节没有接受礼品情况，无借孩子考学等时机大操大办借机敛财情况。七是家属子女从业情况。XXX。八是没有配备秘书情况。　　 二、“四风”方面存在的突出问题　　 （一）形式主义方面　　 X、理论学习不够系统深入、学用脱节。对学习重视不够，缺乏学习的主动性、自觉性。学习不够系统深入，与工作密切的学得多，与工作关系不大的学的少，尤其是对新时期政协工作理论知识学习不够，存在用到时现学现用的情况，工作中切身感受到“知识恐慌”、“能力恐慌”。如在理论学习上存在单纯为了完成任务记笔记、写心得的情况，深入理解思考少，不能做到入脑入心、活学活用，在如何运用理论知识指导工作上下功夫不够，存在学用脱节的情况。　　 X、工作安排部署多，抓落实不够。以发文件、传达领导指示代替工作安排，不能及时督促、检查，缺乏全程抓落实、高标准完成工作的劲头，致使工作实效不明显。如对分管的社情民意信息报送工作，只给办公室进行了安排，没有更好地协调各委办共同完成，致使社情民意信息质量不高、采用率低。　　 X、深入基层了解社情民意不够。下基层有“走马观花”的情况，流于形式，看点听汇报多，深入群众了解掌握深层次的真实情况少，对社情民意研究的不深不透。如到星海镇惠民村联系点调研时，每次进村与村干部交谈了解面上情况多，入户与村民谈话谈心掌握农户生产生活情况少，帮助解决实际困难问题少，接地气不够。　　 （二）官僚主义方面　　 X、事业心、责任心不强。认为自己年龄较大，到政协工作后可以放松一下了，工作上产生了消极懈怠情绪，事业心、责任心减弱，对工作的标准也降低了。如在群众路线教育实践活动中，只注重抓好活动的总体安排，没有及时过问形成资料的收集整理，造成资料分散、收集不全，影响了后续工作的开展。　　 X、统筹协调工作不到位。在协调统筹机关工作方面主动协调不够积极主动，造成各委办相互配合不够、工作衔接不太顺畅，在形成工作合力上还有差距。如在视察调研工作中，在人员安排、组织委员参加、调研地点选择等方面，有时存在对委办之间分工不细，调研地点选择不具代表性等问题，造成各委办工作上有推诿扯皮的情况。　　 X、联系群众不够密切。主动联系基层、服务群众不够，下基层少，主动服务群众和委员做的不到位，全心全意为人民服务的宗旨意识弱化。如在政协全委会闭会期间与委员沟通交流较少，不能做到经常听取委员意见建议，为委员履职的服务工作不到位。　　 （三）享乐主义方面　　 X、进取创新意识不强。工作安于现状，习惯了领导安排什么就完成什么工作，工作按部就班、凭老经验老办法处理工作上遇到的新问题，不愿下功夫思考如何创造性地完成组织交给的任务。如在委派民主监督工作落实中，满足于照搬照抄过去的工作模式，对如何协调监督小组与受派部门对接开展工作研究不够、缺乏创新。　　 X、放松了对自己要求。到政协工作有“二线”的思想认识，敬业奉献、艰苦奋斗的精神弱化，思想上也放松了对自己的要求