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党组重视 齐抓共管 全力推进系统党风廉政建设.pdf

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r辜习贯彻十七届四中全会精神专栏] 党组重视 齐抓共管 全力推进系统党风廉政建设 天津市工商局纪检组 近两年来,我们天津市工商局党组紧紧围绕 起落实、一起检查、一起考核,避免纪检监察工作 服务天津经济社会又好又快发展这个大局,坚持 唱 “独角戏”,形成了齐抓共管的良好氛围。 “服务发展是第一要务,监管维权是第一责任”基 二、加强建设,高标准夯实党风廉政建设基础 本理念,始终把党风廉政建设摆在重要位置,有 (一)加强纪检监察干部队伍建设。两年来, 力地促进 了系统党风廉政建设,为发挥 商职 在系统 内采取公开选拔 、择优录用的方式 ,通过 能、服务经济社会发展提供 了有力保障,取得 了 民主推荐 、笔试 、面试、组织考察等程序,配齐了 明显成效 。 18个分局纪检组长和监察科长。同时,按照中央 一 、 党组重视 ,高起点推进党风廉政建设工作 关于 “纪检组长按 同级副职配备 ,并排在 同资历 (一)坚持学,不断深化党风廉政建设思想认 副职前面”的要求,调整了纪检组长排序 。将 内部 识。我局党组注重利用党组会、中心组学习等时 审讣职能调整到监察室,增加了编制和处级干部 机,集中学习七级部 门下发的纪检监察工作文 职数,充实了财务审计专业人员。开展 “红盾廉政 件、指示等 ,邀清市纪委 、IH榆察院等部门领导进 卫上”主题实践活动 ,采用多种方法 ,强化对纪检 行检查指导,专题授课,及时领会关于纪检监察 监察干部 的业务培训 。通过一系列 的努力 ,大大 工作 的指示要求 ,进一步增强党组成员抓好党风 提高了系统纪检监察下部队伍的整体素质,以处 廉政工作的 自觉性和主动性。 级干部为例 ,大学本科以 学历 (含研究生)占 (二)经常议 ,准确把握党风廉政建设工作方 81.82%,提高了2_33%;平均年龄49岁,下降了 向。自2007年以来 ,我局党组会有22次专题研究 1.62岁,为抓好党风廉政工作奠定 了组织基础。 纪检监察工作 ,对开展教育、健全制度 、加强监督、 (二)建立健全党风廉政规章制度。2o08年 促进履职等提出具体要求。2008年,局党组改进 以来 ,我局建立 r包括完善部 门预算 、财务管理 r系统党风廉政建设 作会议的惯常做法,把人 等在 内的 l6项规章制度 ,建 了于部人事制度 事、财务、法制、髓记 、执法等重要业务工作纳入会 改革的 10多项制度 ,形成 了全市T商系统 比较 议内容 ,通过视频会议方式 ,把上级领导的指示 、 完备的制度体系。党组在选拔任用 1:部时,坚持 市局党组的工作要求及时传达到基层,减少中间 “鼓励于事的、重用成事的、批评挑事的、处理闹 环节,大大增强了党风廉政建设工作的效果。 事的、调整误事的、查处犯事的”,形成了正确的 (三)合力抓 ,着力提高党风廉政建设工作效 用人导向。坚持年轻f部必须经过竞争上岗,机 能。强化党组负总责,党组书记是第一责任人,局 关干部包括事业单位必须经过双 向选择 ,做到 长一岗双责,部门各负其责,纪检组织协调的领导 “凡进必考 、凡提必考 、凡上必考 ”。在财务管理 体制和工作机制。办公室和人事处把党风廉政工 上,坚持财务预算、大额开支,必须经党组会和局 作任务纳入各单位年终考核内

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