面试衣服、礼仪与应答技巧.pptVIP

一、了解面试的测评内容，做好应试准备 一般内容： 1.仪表举止； 2.教育背景与工作经验； 3.言语表达能力； 4.分析思维能力； 5.自我认知能力 6.应变能力 7.情绪稳定性与自我控制能力 8.人际交往意识与技巧 9.进取心与成就动机 10.求职动机 二、面试时如何回答用人单位提出的问题？ 1）可不可以简单介绍一下你自己? 这个题目是任何一个用人单位都会问的.(可能有些单位会问:你有何优点,缺点,能力等).你要基本上将简历上所写的学历,工作经验及实习经验,能力等方面口头方式讲述给用人单位,特别要突出重点:能力,学历,经验. 2）为何会来我们公司应聘？ 你为了表明应征原因及工作意愿，回答时答案最好是能与该公司的产品及企业相关的，最好不要回答因为将来有发展性、因为安定等答案，要表现出有充分研究过企业的样子。? 3）你对我们公司有了解吗？? 这是公司想测试你对公司的兴趣及进公司工作的意愿有多少的问题，如果回答“完全不了解”，那就没有必要再说下去了，最好要稍稍记住公司简介内容及徵聘人事的广告内容，最好的回答就是“因为对该公司的xx点相当有兴趣所以才来应聘”。? 4）对我们公司有何印象？? 因为还没进入公司上班，所以主考官也不会太为难你，只要说出在其他公司所没有的感受就可以了，或者说出面试当天的印象也可以。? 5）选择这份工作的动机？? 这是想知道你