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第31卷第2期 科学 管理研 究 V01.31No.2
2013年4月 SCIENTIFICMANAGEMENT
RESEARCH Apr.2013
文章编号:1004—115X(2013)02--0081--04
基于需求分析视角的科技人才创新创业激励机制研究
齐 昕1,曹新安1,张 萌2
(1.浙江省科学技术厅人事处;2.杭州师范大学健康管理学院,浙江杭州310000)
摘要:在对覆盖浙江全省11个市(地)共2323名科技人才激发其创新创业机制现状调查的基础上,从当前存
在的主要困难、制约因素及对政府改进工作期许等方面,分析了科技人才创新创业需求。基于难于争取到项目争
经费不足的主要困难,科研激励机制不完善、项目等科技资源分配不舍理的主要制约因素,以及最希望政府优先建
立完善公平合理的科技立项程序与审批制度、科技成果的评价和奖励制度的重点需求,针对性提出了关于激励科
技人才创新创业机制的政策建议。
关键词:科技人才;创新创业;激励机制
中图分类号:C969;G316文献标识码:A
The
Innovationand MotivationMechanismResearchaboutthe
Entrepreneurship
Sci‘_——techTalentsbasedonDemand
Analysis
QIXinl。CAOXinanl。ZHANGMen92
of
(1.PersonnelDepartment-ScienceTechnologyDepartment Province;
Zhejiang
2.SchoolofHealth Normal
Management-ImmgzhouUniversity.Zhejiang他q班咖310000ICMna)
Abstract:Onthebasisofthe ofinnovationand motivationmechanismresearch
investigation entrepreneurship
and talentsin11 cities the main
aboutthe2323science
technology throughoutZhejiangprovince-thedifficulty。the
mainrestrictelementandthe of innovationand were
t governmentpolicyexpectationtechnology entrepreneurship
onthemaindifficulties the tOfindthe andlackof mainre—
analyzed.Based includingdifficulty project funds-the
factors scientificandresearchincentivemechanismandunreasonablescienceandtech—
strietive includingimperfect
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