《人力资源统计学》 奥鹏北语2015年3月考试模拟试题及答案.docVIP

《人力资源统计学》 一、单项选择题： 1、国民经济活动的基本单位是（ ）。C、企业 2、决定企业劳动报酬水平的指标是（ ）。B、劳动生产率 3、出勤率反映的是员工的（ ）。A、劳动积极性 4、下列不属于现场培训的是（ ）。A、技术表演示范 5、工业企业在一定时期内所生产的产品实物总量与相应的活劳动消耗是之间的比值，称为（ ）。 C、劳动生产率的实物量指标 6、考勤卡属于企业人力资源管理统计的（ ）。C、原始记录 7、下列属于劳动保护措施的是（ ）。A、辅助房屋及设施 8、下列计算制度内实际工作时间的公式正确的是（ ）。 C、制度内实际工作时间=出勤时间-停工时间-非生产时间+停工被利用时间 9、下列不属于企业社会保险统计范围的指标是（ ）。D、集体福利 10、下列不属于集体福利事业的补贴围的是（ ）。A、消毒室 1、下列不属于企业人力资源统计内容的是（??????????）?。D、产品成本统计 2、国民经济的基本单位是（????????????）。B、企业 3、下列不属于人力资源总量统计范围的是（???????????）?。B、经单位批准自费脱产学习的人员 4、一定时期内企业人力资源的变动关系可表示为（????????????）。 D、期末人数=期初人数＋本期增加人数－本期减少人数 5、考核企业劳动者应该工作的时间总量指标