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员工培训教材 公司标识及其含义 本标志基本型取自鹰的造型,有展翅高飞的寓意,主体部分为一盾牌,极好的凸显出行业特征,体现了我们的使命是保卫客户安全,维护一方平安,盾牌内有围成环形的橄榄枝,象征着我们祈愿和平的美好愿望。字母JY为“金鹰”的首写字母,围绕在盾牌周围的翅羽代表着公司的每一个员工,只有大家都向着一个目标努力,公司才能发展。如一片祥云随之环绕,又寓意着“冲出亚洲走向世界”的凌云壮志。红色代表传统意义的热情、喜庆、事业红火、吉祥如意;黄色则象征着高贵、富贵、非同一般的高贵气质。 公 司 理 念 我们的使命是——保卫客户安全,维护一方平安,构建和谐社会! 我们的宗旨是——以客户安全为己任,以优质服务为宗旨。 我们的愿景是——打造专业的服务团队,创造一流的服务品牌。 我们的服务理念是——安全第一,优质服务,遵守合同,信誉至上。 我们的管理理念是——以管理要素质,以素质夺信誉,以信誉赢客户,以服务创效益。 我们的精神是——团结、奋进、创新、奉献。 我们的价值观是——发展公司,回报员工,奉献社会,报效国家。 我们的人才观是——有才有德重用,不才有德小用,有才无德不用。 我们的事业观是——发展公司就会发展自己,奉献公司就是奉献社会。 企 业 格 言 企业的管理过去是沟通,现在是沟通,未来还是沟通; 把功夫放在管理上,把决心下在服务上; 感动服务一瞬间,亲情服务每一天, 超值服务在长年,诚信服务到永远; ★ 份内的事主动办,份外的事帮助办, 今天的事今天办,紧急的事立刻办; ★ 尊重上司是一种天职,尊重同事是一 种本份, 尊重下级是一种美德,尊重所有人是一种素养。 融合员工之心打造和谐团队 融合百姓之心共建和谐社会 管理格言 公司是全体员工的家 持续改进是我们永恒的主题 没有完美的个人,只有完美的团队 学习是最大的收获,培训是最大的福利 有德有才重用,有德无才培养,有才无德不用 多思考,多怀疑,多想办法,多干实事,少讲废话 工作有计划,行动有方案,步步有确认,事后有总结 职 业 道 德 宁夏金鹰保安服务有限公司员工职业道德规范 一、认同公司精神及宗旨,践行公司核心经营管理理念。公司员工要发扬“团结、奋进、创新、奉献”的企业精神,贯彻“以客户安全为己任,以优质服务为宗旨”的企业宗旨。热爱本职,忠于职守,熟练掌握职业技能,自觉履行职业责任,注重工作效率,保护公司的合法利益。 二、禁止参与可能导致与公司利益冲突的活动。主要包括以下方面: 1.公司员工不得私自占有应当属于公司经营活动范围的机会;不准利用公司财产、信息或地位谋取个人利益。 2.公司员工不得在与公司有竞争关系、与公司利益有冲突或有冲突可能的公司、单位以任何身份任职,不准从事与公司有竞争的活动。 3.公司员工不得接受可能影响商务决策和有损独立判断的有价馈赠。也不能允许其亲属或第三人接受该类馈赠。员工在商务活动中可以交换非现金礼节性纪念品,但不能因此影响业务正常往来。严禁为商务目的而以任何手段向政府官员提供、给予或承诺给予金钱和其他有价值的物品。公司员工代表公司购买商品应遵循公司的采购政策,在业务往来中不允许进行贿赂、收取回扣或其它诱惑。 4.公司员工必须遵守公司善于商业秘密保护的有关规定,不准泄露或擅自使用任何与公司相关的保密信息。 5.公司员工及亲属,不得违反章程规定收购公司资产、接受公司所提供的借款或借款担保。 三、公司员工要忠诚于公司,诚实守信,反对出于任何目的的欺骗、作假行为。 四、公司员工要继承弘扬优秀的职业道德作风。保持说老实话、办老实事、做老实人,严格的要求、严密的组织、严肃的态度、严明的纪律的优良传统。 五、公司员工要遵守公司经营业务所在地区的法律、法规,遵守公司所服务的客户单位监管规则的要求。 六、公司员工在工作活动中,要公平对待公司的客户和业主,赋有管理领导职权的员工,还要公平公正对待所管理领导范围内的所有员工。在履行职责和对外业务交往中,不得有损于公司公平廉洁声誉。 七、公司员工在业务运作中,要严格按照有关规章、制度条款执行,保证公司的各项业务记录准确、清晰。严格禁止在业务中舞弊、弄虚作假或其他不良行为。 八、公司员工有权利和义务向公司监察部门报告本人和他人违反国家法律、公司内部管理规定及本规范的行为,公司对报告人予以保密,任何人不得打击报复。 公司组织架构 员工誓言 我宣誓: 我是宁夏金鹰保安服务公司光荣的一员 肩负护卫企业与客户安全的崇高使命 发扬团结、奋进、创新、奉献的金鹰精神 我忠于祖国,忠于客户,忠于公司 坚守诚信,恪守职责 全心全意服务客户, 为维护公司信誉,加快公司发展而努力奋斗! 金鹰风采掠影 金鹰风采掠影 谢谢大家 * 总经理 副总经理 人力资源部 靖边
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