第一章生产事故预防基本知识.pptVIP

一、因果连锁论 1936年，美国人海因里希（W．H．Heinrich）在《工业事故预防》一书中提出了事故因果连锁理论，认为伤害事故的发生是一连串的事件按一定因果关系依次发生的结果，并用多米诺骨牌来形象地说明了这种因果关系。这一理论建立了事故致因的事件链的概念，为事故机理研究提供了一种极有价值的方法。 多米诺骨牌理论：伤亡事故的发生是一连串事件，按一定顺序互为因果依次发生的结果。 海因里希事故连锁论 １ ２ ３ ４ 人员伤亡的发生是事故的结果。 人的缺点是由于不良环境诱发的，或者是由先天的遗传因素造成的。 人的不安全行为或物的不安全状态是由于人的缺点造成的。 事故的发生是由于：①人的不安全行为； ②物的不安全状态。 海因里西把工业伤害事故的发生、发展过程描述 为具有一定因果关系的事件的连锁发生过程，即： 事故连锁图 抽走其中一块 中断连锁进程 人的不安全行为 物的不安全状态 意外情况出现 控制产生损失 失去有效的作业管控 缺少员工的个人防护 异常作业条件 事故 事故形成的一般规律 多米诺骨牌理论——事故链 直 接 原 因 间 接 原 因 根 本 原 因 隐 患 损失 事故因果连锁论（亦称为多米诺骨牌理论），认为伤亡事故的发生是许多互为因果的原因、因素连锁作用的结果，即： 人员的伤亡（A）的发生是由于事故（D）； 事故（D）的发生是因为人的不安全行为或机械、物质的不安全状态（H）； 人的不安全行为和物的不安全状态（H）是由于人 的缺点错误（P）造成的； 人的缺点错误（P）起源于不良的社会环境或先天的遗传因素（M）。 这个统计规律说明了在进行同一项活动中，无数次意外事件，必然导致重大伤亡事故的发生。而要防止重大事故的发生必须减少和消除无伤害事故，要重视事故的苗头和未遂事故，否则终会酿成大祸。 事故法则是从一般事故统计中得到的规律，其绝对数字不一定适用于行业事故。为了进行行业事故的 预测与评价工作，我们必须对行业事故的事故法则进行研究。 对于采煤工作面所发生的顶板事故，其事故法则为： 死亡：重伤：轻伤：无伤=1：12：200：400 对于全部煤矿事故，事故法则为 死亡：重伤：轻伤=1：10：300 2）能量转移论 ： 基本思想：不希望或异常的能量转移是伤亡事故的致因。即人受伤害的原因只能是某种能量向人体的转移，而事故则是一种能量的不正常或不期望的释放。 能量按其形式可分为动能、势能、热能、电能、化学能、原子能、辐射能（包括离子辐射和非离子辐射）、声能和生物能等。 能量引起的伤害分类： 第一类伤害是由于施加了超过局部或全身性的损伤阈值的能量而产生的。人体各部分对每一种能量都有一个损伤阈值。当施加于人体的能量超过该阈值时，就会对人体造成损伤。大多数伤害均属于此类伤害。 安全电压36V。 第二类伤害则是由于影响局部或全身性能量交换引起的。譬如因机械因素或化学因素引起的窒息（如溺水、一氧化碳中毒等）。 能量以外释放理论的作用： （1）能量的存在是导致事故发生的第一类危险源 （2）能量的失控或能量载体的实效是导致事故的第二类危险源 防止能量逆流于人体的措施 共有12种类型： 1、限制能量的系统；2、用较安全的能量代替危险性大的能源；3、应用防止能量蓄积的系统；4、控制能量释放；5、延缓能量释放；6、开辟释放能量的渠道；7、在能源上设置屏障；8、在人、物与能源之间设置屏障；9、在人与物之间设置屏蔽；10、提高防护标准；11、改变工艺流程；12、修复或急救 优点：把各种能量对人体的伤害归结为伤亡事故的直接原因，从而决定了以对能量源及能量输送装置加以控制作为防止或减少伤害发生的最佳手段这一原则；而是按照这一理论建立了对伤亡事故的统计分类，是一种全面概括、阐明伤亡事故类型和性质的统计分类方法。 不足：由于机械能（动能和势能）是工业伤害主要的能量形式，因而具有理论上的优越性，在实际应用时却存在困难。实际应用尚有待于对机械能的分类更加深入细致的研究，一边对机械能造成的伤害进行分类。 3）管理失误论 这一事故致因模型侧重研究管理上的责任，强调管理失误是构成事故的主要原因。 事故的直接原因是人的不安全行为和物的不安全状态。但是，造成“人失误”和“物故障”的这一直接原因却常常是管理上的缺陷。后者虽是间接原因，但它却是背景因素，而常又是发生事故的本质原因。 人的不安全行为可以促成物的不安全状态；而物的不安全状态又会在客观上造成人之所以有不安全行为的环境条件。 “隐患