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- 2017-08-19 发布于湖南
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浅析关于中国现代行政文化的重塑
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摘要:在知识经济时代文化制胜成为行政管理的时代主题。中国现代行政文化是在新中国成立后,以社会主义公有制为基础,以马列主义、毛泽东思想和邓小平建设有中国特色社会主义理论为指导的新型行政文化,这既是中国传统行政文化在现代的延续,又是马克思主义中国化及其在意识形态领域占主导地位的结果。观中国现代行政文化,尽管从根本改变了行政本质和行政主体与人民的关系,实事求是,理论联系实际,群众路线,全心全意为人民服务,廉洁自律,坚持行政改革,优化行政组织中国现代行政文化的主旋律开始注重法制、效率,逐步走向开放但这种行政文化在继承了我国古代行政文化优秀传统的同时,也残留了不少封建文化的弊端,既有现代文化的风采,又有传统文化的遗风,二者相互渗透,相互影响,形成了一个复杂的矛盾体一方面它以廉洁、效能、服务的精神,规范引导着行政人员另一方面又以集权、封闭、保守、官僚主义压抑行政活动。。中国行政文化封闭而不开放排异而非兼容缺乏透明度。行政体系的封闭性和行政心理的排性必然导致行政活动的神秘性。传统文化中以办事稳健、不出风头为为政的,行政人员在行政活动中重共性而轻个性思想僵化、保守,求稳怕乱,不愿创新和改革形式传统行政文化注重形式,重人治而轻法治。传统行政文化中治国安邦往往是重人轻法的,先秦有治人,无治法。行政管理重人治,轻法治行政个人往往凌驾于行政群众之上,凌驾于
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