职能部门业务主管岗位、岗位职责及应聘条件.docVIP

职能部门岗位个主管1 中共党员，硕士（含）及以上学历，35岁以下； 具有两年以上相关工作经验； 在力学所工作满3年以上的工作人员。 主管2 中共党员、大专（含）及以上学历； 具有档案管理工作经验； 在力学所工作满3年以上的工作人员。 主管3 熟悉所职工医疗状况，具有医务专业资质； 在力学所工作满3年以上的工作人员。 财务处招聘岗位：3个主管1 (1) 全日制大学专科（含）及以上学历； (2) 会计专业，具有会计从业资格证书并通过全国会计专业技术中级（或高级）资格考试； (3) 熟练操作电脑及财务管理软件； (4) 在力学所工作满3年以上的工作人员。 主管2 熟悉ARP网上报销及账务处理业务; 能独立处理与审核、银行等相关的各项工作； 熟练掌握工会会计核算业务。 主管3 科技处招聘岗位：2个主管科技成果及 档案管理 (1) 成果培育/策划/申报、专利管理(2) 科研统计、经费管理、ARP(3) 科技档案管理主管实验室及 装备管理 (1) 实验室规划、管理(2) 装备项目申报、管理(3) 对外采购、招投标等个主管1 (1) 高超中心办公室日常技术管理； (2) 高超项目计划、组织、协调、检查与考核管理； (3) 协助中心总体室进行技术统筹抓总工作。 (1) 硕士（含）及以上学历（年龄超过45以上者可适当放宽）； (2) 在力学所工作满3年以上的工作人员； (3) 有相关管理工作经验的优先； (4) 中共党员优先。 主管2 (1) 高超中心办公室日常行政管理； (2) 高超项目经费使用审查和调拨管理； (3) 高超项目外部联系及事务性协调工作； (4) 组织高超沙龙会、暑期研讨会、全国高超会等各种会议。 主管 (1) 安全保密质量日常事务工作； (2) 质量许可证、武器装备许可证、安全保密资格认证等有关审查管理工作； (3) 保密信息发布及涉密资料审查； (4) 安全保密质量教育及培训。 人事教育处个 (2) 学籍、培养、学位论文相关工作； (3) 注册、成绩单、相关证书发放； (4) 对外联络（研究生院等）; (5) 完成领导交办的其他工作。 (1) 大学本科（含）及以上学历； (2) 在力学所工作满3年以上的工作人员； (3) 有从事研究生管理工作经验。 人事主管 (1) 中共党员，大学本科（含）及以上学历； (2) 在力学所工作满3年以上的工作人员； (3) 有薪酬管理工作经验，熟练掌握ARP薪酬信息维护系统。 离退休事务 主管 (2) 离退休日常事务管理、离退人员的接待及相关事务的处理； (3) 宣传工作、离退休人员信息系统等维护； (4) 病人慰问、探视工作、高龄离退休人员的慰问、丧事处理； (5) 完成领导交办的其他工作。 (1) 中共党员，大学本科（含）及以上学历； (2) 在力学所工作满3年以上的工作人员； (3) 有人事管理工作经验，熟练掌握ARP人员信息维护系统。 图书信息与资产中心岗位设置：4个业务主管 岗 位 岗位职责 应聘条件 主管1 （1）检索服务；； （2）专题库建设； （3）中文图书分类编目； （4）培训策划及培训； （5）对外宣传与联络； （6）参考咨询及流通服务； （7）完成领导交办的其他工作。 硕士（含）及以上学历； 在力学所工作满3年以上的工作人员。 主管 大学本科（含）及以上学历； 在力学所工作满3年以上的工作人员。 主管主管