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- 2017-08-17 发布于河南
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大学生职业生涯规划书要求
评分要素 评分要点 具体描述 职业规划
设计内容 自我认知 1.自我分析清晰、全面、深入、客观,能清楚的认识到自己的优劣势。 2.将人才测评量化分析与自我深入分析综合客观地评价自我,职业兴趣、职业能力、职业价值观、个性特征分析全面、到位。 3.从个人兴趣爱好、成长经历社会实践中分析自我。 4.自我评估理论、模型应用正确、合理。 职业认知 1.了解社会的整体就业趋势,并且了解大学生就业状况。 2.对目标职业所处行业的现状及前景了解清晰,了解行业就业需求。 3.熟悉目标职业的工作内容、工作环境、典型生活方式,了解目标职业的待遇、未来发展。 4.对目标职位的进入途径、胜任标准了解清晰,深入了解目标职业对生活的影响。 5.在探索过程中应用到文献检索、访谈、见习、实习等方法。 职业决策 1.职业目标确定和发展路径设计要符合外部环境和个人特质(兴趣、技能、特质、价值观),要符合实际、可执行、可实现。 2.对照自我认知和职业认知的结果,分析自己优、劣势及面临的机会和挑战,职业目标的选择过程阐述详尽,合乎逻辑。 3.备选目标也要充分根据个人与环境的评估进行分析确定,备选目标职业发展路径与首选目标发展路径要有一定相关联系性。 4.能够正确运用评估理论和决策模型做出决策。 计划与路径 1.行动计划对保持
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