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- 2017-08-15 发布于重庆
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服务的终端.doc
我所要强调的就是作为为客户服务的终端,要时时为顾客着想,以顾客利益做为第一目标。而作为连锁门店(以下简称企业)售后服务的主管在这个过程中起着承上启下的重要作用,因此售后服务主管要认真在自己的权责范围内做好自己的工作,带领企业提高整体效益,以提升连锁企业的形象,为企业创造最大利润。
二、售后服务主管的工作职责
(一)以顾客满意为中心,时刻维护公司形象。
顾客满意度调查不仅能反映连锁企业的过去、当前和未来经营的质量,还可以帮助企业决策者和管理者制定相应的政策,宣传企业和提高企业的知名度,为企业的改进和发展提供方向和依据。同时,也可以根据顾客满意度的调研来更多的了解顾客期望和要求,使企业找准自己的立足点以提高产品的质量、改革企业的管理方法、进行制度改善和技术创新,以最小的成本获取最大的利润。为加强企业产品、商品的售后服务,促进以顾客满意度为导向,主管须要求员工及时做到以下几点:
1、客户意见和投诉
(1)接受客户和消费者的服务咨询、使用意见反馈、投诉等事务;
(2)受理的意见和投诉中涉及产品质量、使用功能的,送研发、设计或生产、技术部门处理;
(3)受理的意见和投诉中涉及产品包装破损、变质的,送仓库、运输部门处理;
(4)受理的意见和投诉中涉及公司营销、安装、售后服务人员态度差、不尽职的,送营销部门处理;
(5)公司对每资助来电、来信、来访,须给予迅速、满意回复。对有价值的意见和建议,予
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