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驾驶员守则 树立安全第一的行车思想，服从酒店有关部门及带班 人员的指挥管理。 认真学习国家、地方、酒店颁发的交通法规、条例并 严格执行。 维护车容车况，时刻保证车辆处于完好状态，全勤待 命。 随身携带驾驶证件，随车携带行驶证。 上班时，在岗在位，保持通讯畅通。 不驾驶与自己证件不相符的车辆。 不允许私自将酒店车辆用于与工作不相符的活动。 未经授权，不允许将酒店车辆交给其他人驾驶。 严禁酒后开车。 严禁违反交通法规，违章罚款自负。 人事行政部/车队 2014年6月16日 驾驶员考核细则 为了规范酒店的车辆管理，加强驾驶员的工作考核特制订本细则： 考核对象：酒店车队专职驾驶员 考核内容 工作纪律： 1、驾驶员必须每天早上做好本人所要驾驶的车辆例行保养，检查水、机油等设施设备，确保车辆无故障，如由于人为原因造成车辆无法正常行驶按50元/次扣罚，同时做好本人要驾驶的车辆和结束出车任务后的清洗工作。 2、随时保持车辆的整洁，对无故不履行车辆清洗工作的按10元/次扣罚。 3、驾驶员要服从酒店领导和车队长的工作调度，随叫随到。保持通讯顺畅，无正当理由不服从及工作时间以外双修日、节假日不肯加班加点者，按50元/次扣罚。无故不服从3次以上者或屡教不改者，予以辞退。 4、团结协作、热情服务、遵守社会公德和职业道德，出现酒店内部或外部客人投诉，查实后视情节轻重按50元/次扣罚。累计3次以上者予以辞退。 5、未经领导批准公车私用，市内按200元/次受罚，市外按400元/次受罚，情节特别严重的做辞退处理。 6、遵守交通法规，杜绝酒后驾驶等违章行为，酒后驾车罚款；及其他经济损失由个人全额承担。 （二）安全行驶 1、车辆发生交通事故，经交警部门判定如司机负主要责任，则扣除当年50%元安全奖。 2、做好每日行车日志，保证车辆状况完好 （三）出勤 1、遵守酒店考勤制度，每天上下班考勤一次，不得迟到、早退。 （四）车辆保养与维修 1、车辆须保养、修理时必须填写车辆维修申请单，车队长报请酒店领导签字同意后方可修理，未经同意擅自修理的修理费自负。 （五）考核 1、车队长负责做好日常考核记录，并每月在驾驶员工作例会上通报考核情况，及时整改存在问题。 2、驾驶员出车的一切费用必须由车队长审核后再报部门经理审批报销。 人事行政部/车队 2014年6月16日