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宁波保税区管委会下属事业单位招聘工作人员公告 因工作需要，决定面向社会公开招聘部分事业单位工作人员。根据《宁波市事业单位公开招聘工作人员实施办法》（甬政发〔2007〕109号）等规定，现将有关事项公告如下: 一、招聘岗位、计划数及资格条件 序号 岗位名称 招聘 计划数 基本条件 资格条件 1 发展研究 2 硕士研究生以上学历，其中本科要求全日制，本科及研究生就读学校均为211高校,高考为一本录取；1980年1月1日以后出生，2012年7月前毕业；身体健康；遵纪守法，品行端正。 经济类专业；能独立开展课题研究；具有较强的综合分析、文字写作、口头表达和组织协调能力。 2 信息管理 1 信息安全、网络工程、计算机软件等相关专业年以上cisco网络技术；熟悉freeBSD或者其他的类unix操作系统，能维护基于类unix下的网络应用；了解php语言；熟悉网络安全、信息安全知识。(3)有信息系统规划、数据库和应用软件开发、标准机房管理等工作经验。(4)具有较强的管理协调能力，能独立完成政府网络管理维护。 3 人力资源 3 人力资源、劳动经济学、行政管理、心理学等相关专业。 4 综合文字 1 中文、新闻、法律等相关专业。 5 招商引资 1 英语、法语、经济、食品、生物等相关专业；精通1门外语，达到翻译水平。 6 财务金融 2 财政、金融、税务、会计等相关专业；文字功底扎实，具备一定的组织协调能力。 二、主要程序 主要包括发布招聘信息、报名、资格审查、笔试、专业测试、面试、体检、考核和聘用等程序。 （一）发布招聘信息 通过各高校就业信息网及宁波人事网、宁波人才网发布招聘信息。 （二）报名、资格审查 填写报名表（见附件1），报名者采用电子邮件方式进行报名，电子邮件报名截止时间为2012年5月6日。资格审查需携带身份证、学生证及其他相关证明材料，具体时间和地点另行通知。 （三）笔试 资格审查通过人员参加笔试。参加笔试人数与招聘计划数比例低于3:1的，取消本岗位招聘。按笔试成绩从高分到低分确定参加专业测试和面试人员名单。招聘计划数为1个的，按1:7比例确定；招聘计划数为2个及以上的，按1:5比例确定。不足相应比例的，按照实际参加笔试人数确定。放弃专业测试和面试资格的，按笔试成绩从高到低依次递补。 笔试时间和地点另行通知。 （四）专业测试和面试 专业测试采取口试形式，包括外语能力测试和计算机能力测试，测试结果作为面试评分参考。外语能力测试参加对象为所有岗位应聘人员；计算机能力测试参加对象为信息管理岗位应聘人员。 外语能力测试主要考察外语的听说译能力；计算机能力测试主要考察项目管理建设、政府信息化建设、计算机操作系统、电子商务等能力；面试主要考察语言表达能力、组织协调能力、综合分析能力和解决实际问题能力等。 　　 专业测试、面试时间和地点另行通知。 （五）体检 根据面试成绩由高到低的顺序， 按照招聘计划数1:1比例确定进入体检名单，并通知人员参加体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。体检不合格或放弃体检资格的，按面试成绩依次递补。 （六）考核 体检合格人员进行考核。主要考察德才表现等情况。同时对报考资格进行复查。资格复查或考核不合格的，予以淘汰，不再进行递补。考核不合格标准见附件2。 （七）聘用 考核合格人员名单在管委会网站公示7个工作日。公示无异议的，在录取通知送达后一个月内按规定程序办毕聘用手续。对不能按时报到或弄虚作假者，取消聘用资格，不再进行递补。 三、其他 （一）给予宁波大市外来宁波参加应聘人员适当交通补贴。 （二）相关信息请关注宁波保税区管委会网站（WWW.NFTZ.GOV.CN）和相关高校网站。 咨询电话：0574报名信箱：nftzzzb@ 附：1. 事业单位招聘工作人员报名登记表 2. 事业单位招聘工作人员考核不合格标准附件1： 事业单位招聘工作人员报名登记表 报名岗位 贴近期免冠 1寸彩照 姓 名 性别 政治 面貌 专业技 术职称 身份证号 工作单位 身体情况 学习 情况 本科 教育 学历 毕业院校 及专业 是否 211高校 学位 研究生教育 学历 毕业院校 及专业 是否 211高校 学位 外语情况 第一外语语种 掌握程度 第二外语语种 掌握程度 联系方式 手机： 固定电话： 电子信箱： 本 人 学 习 工 作 简 历 （从高中开始填写，大学、研究生分段填写；注明担任学生干部经历；有工作经历的，注明工作岗位） 主要 学习 课程 所获荣誉 诚信承诺：本报名表所填写内容完全真实。