矿井提升系统操纵员工的心理测量与管理.pdfVIP

第 17卷第 1O期 中 国 矿 业 V01．17．No．10 2008年 1O月 CHINA M INING MAGAZINE October 2008 矿井提升系统操纵员工的心理测量与管理 刘星期 安徽省铜陵学院，安徽 铜陵 244000 摘 要：随着矿山矿井动力提升系统 自动化水平的提高，动力操纵员工的心理素质要求不是降低了， 而是更高了。心理学研究及生产实践矛盾均表明，实施矿山动力提升系统操纵员工的心理测量与选拔， 对工矿企业具有保障安全生产，提高劳动效率，优化人力资源配置，有助建立企业人一机关系和谐 ，并最 终促进工矿企业和谐和社会和谐发展等重要意义。 关键词 ：矿井 ；操纵员工 ；心理测量 中图分类号：F407．13 文献标识码 ：A 文章编号：1004—4051 2008 10—0031—03 Thepsychologicaltestandmanagementofthestaff operatingelevationsystem ofmine LIU Xin-qi AnhuiProvinceTonglingUniversity，Tongling244000，China Abstract：Asthelevelthatistheautomationofelevationsystem ofminehasgreatlyimproved，there— quiremen