网站大量收购独家精品文档,联系QQ:2885784924

应城市2015年度乡镇党风廉政建设责任制百分量化考评细则.docVIP

应城市2015年度乡镇党风廉政建设责任制百分量化考评细则.doc

  1. 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
应城市2015年度乡镇党风廉政建设责任制百分量化考评细则.doc

应城市2013年度乡镇党风廉政建设责任制百分量化考评细则 考核项目 考核内容 本文档由【中文word文档库】提供,转载分发敬请保留信息; 中文word文档库免费提供海量教育、范文、学习、政策、报告和经济类word文档。 分值 计分标准 考核办法 备注 一 组织领导 (8分) 1、一岗双责 3 1、按规定成立责任制领导小组,配齐配强纪检干部队伍0.5分;2、“一把手”与班子成员签订党风廉政建设责任书0.5分;3、党委研究党风廉政建设工作全年不少于4次0.5分;4、班子成员及时报告分管单位党风廉政建设情况0.5分;5、制定村级党风廉政建设考核细则0.5分;6、主要领导签批案件、信访件0.5分。 查阅记录、文件等相关资料 2、责任 3、考核责任追究 二 民主测评与民意调查(10分) 1、 2、民意调查 5 得分=参加民意调查内容的人员得分总和÷参加调查总人数 三 廉洁自律 (10分) 1、禁止利用职权和职务上的影响谋取不正当利益 1 班子成员中有一例违反被组织查实的扣完此项分值。 查阅案件调查及通报 2、禁止私自从事营利性活动 1 班子成员中有一例违反被组织查实的扣完此项分值。 3、禁止违反公共财物管理和使用的规定,假公济私、化公为私 1 班子成员中有一例违反被组织查实的扣完此项分值。 4、禁止违反换届纪律和其他规定选拔任用干部 1 班子成员中有一例违反被组织查实的扣完此项分值。 5、禁止利用职权和职务上的影响为亲属及身边工作人员谋取利益 1 班子成员中有一例违反被组织查实的扣完此项分值。 6、禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费 1 班子成员中有一例违反被组织查实的扣完此项分值。 7、禁止违反规定干预插手市场经济活动,谋取私利 1 班子成员中有一例违反被组织查实的扣完此项分值。 8、禁止脱离实际,弄虚作假,损害群众利益和党群干群关系 1 班子成员中有一例违反被组织查实的扣完此项分值。 9、落实中央“八项规定”和省、孝感市的相关实施意见 1 班子成员中有一例违反被组织查实的扣完此项分值。 10、党政主职春节等重大节日上报礼品礼金登记及时 1 党政主职中有一人不上报的扣0.5分。 查阅存档资料 四 宣传教育 (6分) 1、落实反腐倡廉教育制度 2 1、反腐倡廉宣传教育工作纳入党委总体工作研究部署,制订反腐倡廉教育工作并按计划落实0.5分;2、全年本单位人员撰写的党风建设信息、报道、调研文章被孝感及以上报刊采用2篇1分;3、党风建设在市级电视专访并播放了的0.5分。 查阅文件和相关刊物 2、主要领导及班子成员重视廉政教育 1 1、党委中心组学习党的十八大会议精神、《责任制规定》、《廉政准则》和反腐倡廉理论专题0.5分;2、主要领导讲廉政党课至少一次0.5分。 抽查讲课稿与听课记录 3、认真开展主题宣传教育月活动 1 1、开展宣传教育月活动有计划并按计划组织实施0.5分;2、本单位树立先进典型0.25分;3、组织镇机关干部和村两委班子成员对照《农村基层干部廉洁履职规定》进行自查并上交镇纪委统一存档0.25分,缺一人扣完此分。 查资料相关科室记载 4、扎实开展廉政文化“六进”活动 1 1、结合实际制定廉政文化建设工作计划和目标0.5分;2、本级建有廉政文化建设示范点不少于5个0.5分。 查阅资料和现场查看 5、扎实推进党员领导干部关爱教育工程 1 1、制定工作方案、有载体、有活动、有谈心提醒活动记录0.5分;2、开展廉情公示活动0.5分。 查阅资料 五 制度建设 (8分) 1、党委民主决策制度落实 1 1、凡属“三重一大”事项按照党委议事规则民主决策0.5分;2、班子成员分工负责制落实0.5;3、有“三重一大”违规通报、查处的扣完此项分值。 查阅资料 2、执行工作报告 3、落实领导接访和干部下访制度 1 1、机关干部“一蹲全包”有计划、责任落实到位0.25分;2、班子成员接访有年度计划并落实有记录0.25分;3、机关干部有考勤登记0.25分;4、班子成员坚持带班制度、检查无干部违反值班制度规定0.25分。 查资料、入户了解 4、落实“三谈两述”制度 1 1、党政主职年终分别进行述职述廉并呈报书面报告符合要求0.25分;2、本级提拔的干部有任前廉政谈话0.25分;3、纪委书记与下级负责人全年廉政谈话不少于所属二级单位主职二分之一人次0.25分;4、全年本级进行诫勉谈话不少于2人0.25分。 现场组织、调阅记录 5、落实公务用车配备管理制度 2 1、公务用车配备管理制度落实,无违规配备公车1分;2、无公车私驾私用1分。 现场查看、查阅资料 6、公务接待、外出学习考察规范 1 1、公

文档评论(0)

rfxo + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档