“求职面试问题有奖妙答”活动策划方案(副本)【荐】.docVIP

“求职面试问题有奖妙答”活动策划方案 项 目:“面试问题妙答”活动 策 划: 谋士元明 时 间: 200X年4月7日 第一届求职面试问题有奖妙答 目录 背景、目的 形式、内容 企业互动 才子互动 活动推广 效果预估 背景、目的 随着近年来我国高等教育事业的迅速发展，高校毕业生规模不断增加，毕业生就业的压力也随之增大，形势较为严峻。当一年一度的春季来临的时候，大学生的就业问题再次成为社会、学校、学生关注的焦点。 作为具有教育部教育信息管理中心背景的北京XXXX教育技术发展有限公司是一家专职致力于大学生服务领域的股份制公司，主要开展的业务正是为中国各大高校在校生提供移动增值服务、职业指导服务、应届毕业生招聘信息服务、企业信息介绍服务、短信息服务等相关资讯服务。 为了给高校毕业生提供一个较为理想的就业环境， 、就业吧策划了“第一届求职面试问题有奖妙答”活动。 此次活动将以独特的活动方式广泛吸引昨日的大学毕业生、今日的大学毕业生和明天的大学毕业生参与，普及求职技巧，推广中国高校毕业生就业服务信息网 、就业吧以及北京XXXX教育技术发展有限公司网站、移动增值服务、职业指导服务、应届毕业生招聘信息服务、企业信息介绍服务、短信息服务等相关资讯服务，在进一步提高学生在求知过程中的竞争力的同时提升网站品牌、增值服务品牌的知名度和美誉度。 目的简单明确——提高品牌知名度和注册量。 形式、内容 北京XXXX教育技术发展有限公司在其网站就业吧上开设活动专用平台，通过与国内知名企业合作及强有力的市场推广为活动导入极大流量，通过在线有奖问答比赛的方式，在有趣有益的比赛活动中实现策划目的。 活动主题 “E动春天，掌握明天” 主题诠释：春季是大学生求职的高峰季节，通过网络、短信掌握求职信息提高求职技能，这既是就业吧网站倡导的全新的求职模式，也是“就业吧”网站产品、服务的功能和特点。 活动时间 本次“求职面试问题有奖妙答”的活动时间是：2004年4月20日至2004年5月30日。 本次活动的抽奖时间为2004年6月10日，将在2004年6月15日在中国高校毕业生就业服务信息网公布中奖的最终结果，并陆续投递奖品。 三、活动平台内容 就业吧提供专门页面，主要包括以下7个方面： 1、今日赛题 每日提供5个“面试妙答”题目，内容主要为求职面试的经典问题、面试要诀、薪酬谈判注意事项、求职面试结束结束要做哪些工作等综合问题，以及与求职面试相关的知识和技能。（问题可以由合作企业人力资源部和大学生共同提供） 2、赛题详解 由人力资源专家对昨日赛题做详细解答，在解答中介绍求职面试应答技巧，传递就业吧在指导学生求职方面是最权威的网站的品牌形象。 3、奖品设置 对此次“求职面试问题有奖妙答”活动的奖品做详细说明。 4、妙答论坛 本次活动的专门论坛，便于目标受众展开对问题及妙答的讨论和交流。 5、活动规则 对此次活动的答题规则和中奖规则做详细说明。 6、相关说明 对本次活动举办的背景及意义做详细说明。 7、精英驿站 为激励用户积极参与活动，将设置“精英驿站”对前一天积分前十名进行个人求职信息公布。 四、活动规则 1、答题规则 活动中由就业吧网每日选登5个题目，参赛者可以通过就业吧网在线参与也可以通过订阅活动问题并发送手机短信的方式随时、随地参与答题。在线专家将对回答评出得分，得分可以累计。当积分到达一定程度后即可以参加抽奖。 2、中奖规则 以参赛者每日答题的累计积分为基础，在活动结束后以抽奖的方式得到后三个级别的奖项，及一个特别奖项。每天5个题目，每个问题答案的评分实行5分制。 积分50分（含）以上,即可兑换纪念品一份（可以选择中国大学生服务卡作为纪念品） 积分100分（含）以上即可参加三等奖抽奖，赢取价值1000元的奖品（可选择MP3播放器，共五份）； 积分150分（含）以上可以参加二等奖抽奖，赢取价值2000元的奖品（可选择数码相机，共三份）；积分200分（含）以上可以参加一等奖抽奖，赢取价值10000元的笔记本电脑； 特别奖： 由就业吧网站短信中心提供免费招聘短信、求职技巧、新闻纵横、职场技巧等短信服务套餐。 如何得到特别奖： 北京XXXX教育技术发展有限公司将对每日的赛题进行解答，并对每一个问题的回答评选出一个“妙答之星”，获得“妙答之星”荣誉称号的学生就可以获得特别奖。此外，“妙答之星”的求职简历链接将置于就业吧网站首页。 3、注意事项： 为了您在中奖后能收到我们的奖品，所以只有就业吧网站的注册用户才能参加“求职面试问题有奖妙答”活动。如果您不是“就业吧”的注册用户，请现在注册。 请特别注意的是，如您是新用户，请在注册时留下您真实的联络方式，以便您中奖后，我们能及时的与您联系；如您是“就业吧”的老用户，但不确定以前所注册的信息，请您重新注册，并留下您真实的