对杨德全同志提的意见.doc

对杨德全同志提的意见 杨万平： 创新精神不够强，集体经济的发展及其后劲不足，为村民办事心有余而力不足。 在解决有些事务中，为免上访，求稳定，没有严格按照原则办事。 胥道全： 进取和创新精神不够强，保持中庸之道。 办事谨小慎为，瞻前顾后，未放开手脚。 罗玉平： 理论知识学习不够。学习中缺乏自觉性、主动性、针对性。平时对文化知识、政策、法规学习也不够全面，对村民询问不能准确答疑。 关于同志不够，特别是对班子成员的生产生活情况关心不足。 官 琼： 处理事情不够果断，担当不足。 2、要加强对后备干部的培养和教育和个人的发展不够。交心谈心少。 景爱琴： 加强电脑知识的应用。 对村干部工作的督查有待进一步加强。 对杨万平提的意见 杨德全： 组织纪律性不强，外出下组不通气。 正确处理公事和家庭事务的关系，合理平衡。 胥道全： 工作粗枝大叶，不够细心。 工作方法简单，不够耐心。 官 琼： 进取心不强，有畏难情结。 群众观点淡化，注意办事方法。 罗玉平： 改变工作风，加强素质修养。 增强进取精神。 景爱琴： 接收通知转发不及时。 保证电话24小时畅通，随身携带。 对胥道全提的意见 杨德全： 有“船到码头车到站”的想法，不愿得罪人。 示范作用发挥不够。 杨万平： 在处理事务中，很少发表个人观点，不愿得罪人。 因分管财务工作，联系群众少，同百姓交流少。 罗玉平： 1、在发展经济中，不愿意出点子。 2、作为三支部书记，对后备干部选拔培养不够。 官 琼： 学习不够重视，工作创新不够。 进取精神不足。 景爱琴： 老好人，不得罪人。 主动联系群众不够，下组入户走访不够， 对罗玉平提的意见 杨德全： 工作不够扎实，由于分管工作多，对安排的工作不能全面检查落实。 工作中存在弄虚作假现象，如普法工作落实在形式上。 杨万平； 在处理有些事务中，没有很好的坚特原则，办事圆滑。 纪律约束有所放松，到有关部门和到组办事不通气。 胥道全； 求稳、怕扯皮、原则性不强。 工作缺乏主动性，有临时抱佛脚的现象。 官琼： 1、不作为，处事不果断。 2、自我要求放松，原则性不够强。 景爱琴： 开会时精力不集中。 对后备干培养不到位。 对官琼提的意见 杨德全： 工作存在不够扎实现象，对有些的工作采取应付形式。 关心困难群体和三留人员不够。 杨万平： 要加强学习，对新事物接受新知识新技能学习和实践要加强。 上进心有所放松，认为快到退休年龄，先进是年青人的事了，完成任务就好。 胥道全： 工作缺乏创新，凭经验办事。 工作热情有所下降，安于现状。 罗玉平： 对后备干部的教育、培养不够。 对计算机应用要加强学习。 景爱琴： 加强对后备的严格要求。 对计算机知识加强学习。 对景爱琴提的意见 杨德全： 主动联系群众不够，下组入户走访不够，在考核时才临时抱佛脚，对流动人口信息撑握不够彻底。 学习不够主动，作为后备干部，不愿自觉学习党的方针政策和法规，向老同志学习不够虚心。 杨万平 学习不够，特别要加强业务学习。对其它工作也应有所了解。 细节注重不够，工作中因年轻，工作不细致。 胥道全 工作缺乏独挡一面的能力。 工作和家庭事务之间要平衡协调好。 罗玉平： 组织纪律松散。 工作缺乏主动性。 官 琼： 要增强群众观点，多下村入户。 自我要求不严，作为后备吃苦精神不够。 红花套镇窑坡垴村“两委”班子 专题民主生活会批评意见 窑坡垴村党总支 2014-8-29