新人教版政治选修2《李嘉图的理论贡献》课件ppt4.pptVIP

（二）大卫·李嘉图的理论贡献 1．李嘉图经济学说产生的时代背景： 其一，产业革命的实现，提高了英国的社会生产力，为英国资本主义经济的进一步发展提供了有利条件； 其二，1815年颁布实施的“谷物法”却阻碍着英国资本主义经济的进一步发展。总之，时代呼唤新理论的出现。 2．李嘉图的劳动价值理论与李嘉图理论的破产 （1）李嘉图科学地揭示了使用价值与交换价值的关系：同意斯密关于使用价值不能成为交换价值的尺度的观点，同时纠正了斯密对没有使用价值也可以有交换价值的观点，提出没有交换价值的东西，肯定没有交换价值。此外，还意识到了价值与交换价值之间的区别。 （2）李嘉图批判了斯密的二元劳动价值论，提出了一元劳动价值论，认为商品的价值只能由生产该商品所耗费的劳动来决定。 （3）李嘉图还意识到了新价值的创造与旧价值的转移问题以及个别劳动时间与社会必要劳动时间之间的区别。 （4）总之，李嘉图发展了斯密劳动价值理论，把劳动价值理论推到了古典经济学的顶峰。 （5）但由于李嘉图把商品生产看成是永恒的，所以无法理解价值所体现的商品生产者之间关系的特殊性，解决不了价值规律与劳动和资本的交换规律之间的矛盾，以及价值规律与等量资本获得等量利润规律之间的矛盾，李嘉图理论体系最终走向了解体。 复习提示：斯密的劳动价值理论、李嘉图的劳动价值理论列表进行对比。 3．李嘉图的收入分配理论(李嘉图经济学说的中心 ) （1）李嘉图的一元收入分配理论：工资、利润和地租都是来自雇佣工人创造的新价值。 （2）李嘉图的相对工资理论： ①主要观点：相对工资是指在工人创造的新价值中，工人所得工资与资本家所得利润、土地所有者所得地租相比较的工资；工人的相对工资下降，就意味着在资本主义的国民收入中，工人阶级所占份额下降，工人阶级与其他阶级收入差距扩大。 ②简要评析：李嘉图是经济学说史上第一个提出相对工资这一概念的学者；其相对工资理论从量的方面揭示出资本主义社会三大阶级之间的对立。 （3）李嘉图的名义工资与实际工资理论 ①主要观点：名义工资是指资本家在一定时期内支付给工人的货币量；实际工资是指工人用获得的货币工资所能购得的生活必需品；由于人口的增长导致物价上涨，所以名义工资上涨，实际工资并不一定增加；因此，真实反映雇佣工人生活水平的是实际工资，而不是名义工资。 ②简要评析：一方面，该理论具有科学性：李嘉图把资本主义工资区分为名义工资与实际工资，并敢于承认资本主义制度下工人的生活水平有下降的趋势；另一方面也存在局限性：把工人实际工资下降归因于人口的增长，表明他对此未能作出科学的回答。 4．李嘉图的经济自由与政府职能政策主张 （1）利己是人们从事经济活动的动力，通过市场可以使社会资源得到合理的配置。因此，主张经济自由。 （2）同时，反对国家干预，认为政府职能应主要体现在保障私有财产、革除政治弊端和振兴教育上。 提示：比较李嘉图与斯密的政府职能理论。 5．李嘉图的（相对）比较成本学说 （1）主要内容：生产相同的产品，各国的成本是不一样的；各国只要按照“有利取重”、“不利取轻”的原则，生产那些成本相对低的产品；然后通过对外贸易，用自己生产的具有比较优势的商品，去换取其处于比较劣势的商品，则各国都能从贸易中得到利益。 （2）简要评析：这一学说比较正确地反映了不同国家间经济发展的一种内在联系和客观要求，对指导不同国家积极参与国际分工、增进各自利益具有一定的积极作用；但是，一国参与国际分工能否获利，取决于许多因素，处理不好会给本国发展带来严重危机；它实际上反映了当时英国资产阶级向外扩张、建立世界霸权的愿望；对现在的发展中国家来说，在参与国际分工的过程中，必须从本国实际出发，独立自主，注意维护本国的经济安全。 提示: 提示: 1．列表比较斯密的绝对（比较）成本学说、李嘉图的（相对）比较成本学说，更侧重于后者对我国发展对外贸易的影响。如简述李嘉图有关国际贸易中“比较成本”的理论观点，思考我国如何正确运用李嘉图的比较成本理论，积极有效地参与国际贸易。 2．简要对亚当·斯密及其经济学说与大卫·李嘉图及其经济学说进行比较. * 局限性 科学性 李嘉图的劳动价值理论 斯密的劳动价值理论 1、没有使用价值的东西，肯定没有交换价值。此外，还意识到了价值与交换价值之间的区别 2、提出了一元劳动价值论，认为商品的价值只能由生产该商品所耗费的劳动来决定。 3、李嘉图还意识到了新价值的创造与旧价值的转移问题以及个别劳动时间与社会必要劳动时间之间的区别。 1、他科学地认识到商品的交换价值不是由使用价值决定的 2、商品的价值是由生产该商品所耗费的劳动量决定的 科学性 李嘉图的劳动价值理论 斯密的劳动价值理论 李嘉图把商品生产