统计学教学课件 第5章 统计指数.pptVIP

产品名称 计量单位 产量 出厂价格(元) 产值(元) q1p0 p1q0 q0 q1 p0 p1 p0q0 p1q1 甲 吨 3000 3600 2000 2200 6000000 7920000 7200000 6600000 乙 千米 400 420 3600 4000 1440000 1680000 1512000 1600000 丙 千块 4 5 4000 4000 16000 20000 20000 16000 合计 - - - - - 7456000 9620000 8732000 8216000 根据下表资料对产值的变化进行因素分析 绝对数分析： ①由于出厂价格提高： Σp1q1-Σp0q1=9620000-8732000=888000(元) ②由于产品产量增加： Σq1p0-Σq0p0=8732000-7456000=1276000(元) ∴2164000=888000+1276000(元) 分析数字表明：报告期的总产值比基期增长了29.02％，是出厂价格上涨了10.17％，和产量增长了17.11％共同作用的结果；报告期的总产值比基期增加了2164000元，由于出厂价格上涨使产值增长了888000元，由于产量的增加使产值增长了1276000元。 2、平均指标对比指数的指数体系 可变构成指数＝固定构成指数×结构影响指数 相对数变动分析： 绝对数变动分析 根据下表资料对劳动生产率的变化进行因素分析 企业名称 劳动生产率(万元/人) 职工人数(百人) 产值(百万元) X0f1 X0 X1 f0 f1 X0f0 X1f1 一厂 2 2.2 25 20 50 44 40 二厂 2.5 2.5 50 50 125 125 125 三厂 2.8 3.0 25 40 70 120 112 合计 - - 100 110 245 289 277 分析数字表明：报告期的劳动生产率比基期增长了7.35％，是各分厂劳动生产率上升了4.37％，和各分厂职工人数结构的变化了2.86％共同作用的结果；报告期的劳动生产率比基期增加了0.18万元/人，由于各厂劳动生产率增长使平均劳动生产率增长0.11万元/人，由于职工人数结构变动使劳动生产率增长了0.07万元/人。 （二）指数体系中的同度量因素和共变影响指数 不要求。 三、多因素现象的变动分析 多因素则包含二个以上的因素。实际中，采用“连锁替代法”来编制指数体系。 步骤和方法 1、按照数量指标在前，质量指标在后，前后合乎逻辑地衔接各因素指标。 2、按照“一个可变其他不变地原则，（对排列的各因素指标依次用报告期数替代基期数）顺序将各因素作为指数化因素，其前面的同度量因素固定在报告期，后面的同度量因素固定在基期。 3、从基期总指标开始，依次用替代后的总指标与前一个总指标对比，形成相对数指数体系，并以分子总指标减去分母总指标的差额组成绝对数指数体系。 例 总产值=工人人数×工人劳动生产率 工人劳动生产率＝每月工作日数×每日工作时数×时劳动生产率 总产值=工人人数（A)×每月工作日数（B） ×每日工作时数（C） ×时劳动生产率（D）＝ABCD 每月工作时数 日劳动生产率 某企业某月的生产情况表 指标 基期 报告期 总产值（万元） 400 526.5 工人数（人） 500 600 每月工作日数 25 26 每日工作时数 8 7.5 时劳动生产率 40 45 总产值指数＝131.63％ 总产值变动差额＝126.5万元 工人人数指数＝120％ 人数影响额＝80万元 工作日数指数＝104％ 工作日数影响额＝19.2万元 工作时数指数＝93.75％ 工作时数影响额＝-31.2万元 时劳动生产率指数＝112.5％ 时劳动生产率影响额＝58.5万元 分析报告 计算表明：该企业报告期总产值比基期增长了31.63％，是工人数增加了20％，工作日数增加4％，每日工作时数减少6.25％和时劳动生产率提高12.5％共同作用的结果。 从绝对额上看，该企业报告期总产值比基期增加了126.5万元，其中工人数增加使总产值增加了80万元，工作日数增加使总产值增加了19.2万元，由于工作时数减少使总产值减少了31.2万元，由于时劳动生产率提高使总产值增加了58.5万元。 工业产品原材料支出额=单位产品原材料消耗×产品数量×原材料单价 经排列后为： 工业产品原材料支出额=产品数量（q）×单耗（m）×单价（p） ＝qmp 课堂练习 材料名称 材料支出额(万元) 产量(百千克) 单耗 单价(元) q1m0p0 q1m1p0 q0m0p0 q1m1p1 q0 q1 m0 m1 p0 p1 甲 440 460.8 11 10 10 9.6 4 4.8 400 384