阳江市劳动局自我陈述【荐】.pptVIP

青年文明号主要事迹报告 阳江市就业服务管理中心 2007年8月24日 陈述人：黄小龙 机构基本情况 阳江市劳动就业服务管理中心是阳江市劳动和社会保障局属下事业单位，具体实施劳动就业服务工作；承办城乡劳动力资源开发利用和流动就业的具体工作；负责为境外人员来阳江和外商常驻机构雇请、招用中方劳务人员提供服务的日常业务工作。 中心编制人数25人，其中35岁以下的青年人数18人，占72%，我中心是一支充满活力、朝气的团队，具有积极向上，克服困难，爱岗敬业，全心全意为人民服务的精神。 创建主题及目标 我中心根据就业服务制度化、专业化、社会化的要求，坚持以人本服务为核心，以促进就业再就业为目标，按照“整合资源、完善体系、健全机制、优化服务”的方针，锐意改革，大胆创新，全面建立公共就业服务制度，完善就业服务体系，提升就业服务水平，把就业服务全面推向一个新的发展阶段，促进我市就业局势稳定和经济社会协调发展。 创建青年文明号主要措施 领导高度重视，成立了创建工作领导小组 组 长：关 新（副局长） 副组长：吴晓舒（局团委书记）、黄小龙 （就业中心负责人） 成员：陈阳潮（局团委副书记）、吴永权 （局团委委员） 创建青年文明号主要措施 努力创新思想，实现就业服务专业化 。 －首先，推行“诚心服务，真情相