悠悠考资【讲义】2013年政法英杰高频考点班民诉-史飙讲义.pdfVIP

新华考资网 咨询电话：010 2013 2013 年司法考试民事诉讼法复习重点精要 一、基本原则与基本制度 诉讼权利平等原则、辩论原则、处分原则，新增诚信原则 合议制度、公开审判制度（增加：裁判公开查阅，156 条） 、回避制度 二、诉 （一）诉讼标的与诉讼请求 （二）诉的种类 （三）反诉 三、当事人 （一）当事人的一般规定 1.权利义务发生争议：非实体权利义务主体成为当事人的情形（新增公益诉讼的当事人） 2.以自己的名义起诉应诉：民事诉讼权利能力 民事诉讼行为能力——诉讼代理制度 3.当事人适格 4.当事人的变更 （二）具体案件中原被告的确定 1.名誉权侵权中当事人的确定 ☆2.教育、管理、保护关系案件中当事人的确定（《侵权责任法》第38-40 条、《人身损害 赔偿规定》第7条） 《人身损害赔偿规定》第7条 对未成年人依法负有教育、管理、保护义务的学校、幼 儿园或者其他教育机构，未尽职责范围内的相关义务致使未成年人遭受人身损害，或者未成 年人致他人人身损害的，应当承担与其过错相应的赔偿责任。 第三人侵权致未成年人遭受人身损害的，应当承担赔偿责任。学校、幼儿园等教育机构 有过错的，应当承担相应的补充赔偿责任。 【注意】第三人侵权致未成年人遭受人身损害的，应当承担赔偿责任。学校、幼儿园等教育 机构有过错的，应当承担相应的补充赔偿责任。（40 条） ★☆3.安全保障关系案件中当事人的确定（《侵权责任法》第37 条，《人身损害赔偿规定》 第6条） 《人身损害赔偿规定》第6条第2款 因第三人侵权导致损害结果发生的，由实施侵权 行为的第三人承担赔偿责任。安全保障义务人有过错的，应当在其能够防止或者制止损害的 范围内承担相应的补充赔偿责任。安全保障义务人承担责任后，可以向第三人追偿。赔偿权 利人起诉安全保障义务人的，应当将第三人作为共同被告，但第三人不能确定的除外。 4.劳务关系中当事人的确定（《侵权责任法》第34 条，第35 条） 新华考资网 咨询电话：010 第34条 用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责 任。 劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的 用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的补充责任。 第35条 个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务造成他人损害的，由接受劳务 一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的 责任。 ☆5.帮工关系中当事人的确定（《人身损害赔偿规定》第13 条、14 条） 第13条 为他人无偿提供劳务的帮工人，在从事帮工活动中致人损害的，被帮工人应 当承担 赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任。帮工人存在故意或者重大过失， 赔偿权 利人请求帮工人和被帮工人承担连带责任的，人民法院应予支持。 第14条 帮工人因帮工活动遭受人身损害的，被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人 明确拒绝帮工的，不承担赔偿责任；但可以在受益范围内予以适当补偿。 帮工人因第三人侵权遭受人身损害的，由第三人承担赔偿责任。第三人不能确定或 者没有赔偿能力的，可以由被帮工人予以适当补偿。 6.保证关系中当事人的确定《意见》第53 条规定，《担保法解释》第124—126 条 ★☆一般保证 ☆连带保证 ☆企业法人分支机构保证（《担保法解释》第124 条） 7.共同侵权和共同危险行为中当事人的确定 ☆共同侵权人承担连带责任（《侵权责任法》第8 条） ☆行为人承担连带责任（《侵权责任法》第10 条） 8.动物致害案件中当事人的确定（《侵权责任法》第78 条、第83 条） 第83 条 因第三人的过错致使动物造成他人损害的，被侵权人可以向动物饲养人或者