广东省卫生机构护理人力资源现状分析_张容.pdfVIP

ＪｏｕｒｎａｌｏｆＮｕｒｓｉｎ Ｓｃｉｅｎｃｅ Ａｕ ．２０１３ Ｖｏｌ．２８ Ｎｏ．１５ 　 　 　 　 　 · · ｇ ｇ ６４ 　 · · 论 著 　　 广东省卫生机构护理人力资源现状分析 ， 张容 黄 惠根 ： ， 。 摘要 目的 了解广东省护理人 力资源 的动 态变化 为制定 符合 医疗机构 实 际情 况 的相关 护理人 力资源 改 革政 策提 供 参 考 方法 、 、 、 、 。 对 目前 广东省及 全国卫 生机构 护理人 力资源 的数 量 构 成 年龄 学历 职 称 结 构 等 资料 进 行 收集 和分析 结果 年 广东省 护 ２０１１ ； ； ； 、 士人数占 卫 生技 术人员 总数 的 每 千户籍人 口 占有 注册 护士人数 为 人 医护 比为 整 体结 构 以女 性 岁 以 ３７．８４％ ２．１２ １∶１．０１ ３４ 、 、 。 ， ， ， 下 中专 学历 初级 及 以下职 称居 多 结论 广东省卫 生机构 护理人 力资源正逐年 好 转 但 仍存 在 数 量 不足 医护 比例 不合 理 护理 、 、 、 ， 。 人员性 别 比例 失衡 年 轻化 趋 势 明显 学历层次 偏低 职 称 结构 不合 理 等 现状 有待 进 一 步调 整 ： ； ； ； ； 关键词 护理 人 力资源 护士 医护 比 护理 管理 　 　 　 　 中图分类号： ； 文献标识码： 文章编号： （ ） ／ Ｒ４７ Ｃ９３１．３ Ａ １００１４１５２２０１３ＤＯＩ∶１０．３８７０ｈｌｘｚｚ．２０１３．１５．０６４ 　 　 － － － 　 ， （ ， Ｎｕｒｓｉｎ ｈｕｍａｎｒｅｓｏｕｒｃｅｓｉｎｍｅｄｉｃａｌｉｎｓｔｉｔｕｔｉｏｎｓｉｎＧｕａｎ ｄｏｎ ｒｏｖｉｎｃｅ Ｚｈａｎ Ｒｏｎ Ｈｕａｎ Ｈｕｉ ｅｎ Ｎｕｒｓｉｎ Ｄｅ ａｒｔｍｅｎｔ ｇ 　 　 　 　 　 　 ｇ ｇｐ ∥ ｇ ｇ ｇ ｇ ∥ ｇ ｐ