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职业经理人的选择 人活着为了什么？要成为什么样的人？想拥有什么…….一系列人 生原本问题，都要在个人职业生涯中得到解答。 职业生涯，熙熙攘攘，名来利往，前人走过后，留下些许痕迹， 仅供他人参考：1）成为政府公职人员，包括公务员、教师；2 ）国企、 垄断行业从业者，如金融、电信、关键性资源行业，其行为模式、作 风类似政府机构；3 ）各行各业的专业人士，此数众多，包括设计、 职业运动员、会计、律师等等；4 ）职业经理人，上市公司 CEO、企 业总经理及人事、财务、市场、战略等方面负责人；5 ）创业者，不 仅是那些大集团、大公司，更多的是小工商业者；6 ）简单劳动力出 卖者，各种制造业工人、建筑工人，他们有一个以出身命名的名字— —农民工；7 ）沦落者，谁都有可能走到这一步，而且实现起来没一 点技术含量，它是教育失败失效的恶果，是所谓“竞争”的代价，同 为人类，我要说，他们无辜，他们替所有人承受了人类社会的黑暗， 下辈子投个好胎吧。 那些职业道路，想过没有，他们究竟是一条什么道路？ 政府公职人员，在我中华文化圈里，是名利显赫的职业，是 最美的树枝，引无数燕雀绕树三圈而栖。放眼于当今社会发 展潮流，可大胆预见，其出路必然是“社会服务性公职”为 主，想利用手中权力谋利，难度渐大矣，今日之台湾、香港 等政治发展较为成熟地区的可做公务员未来之参照。 垄断行业，企业既不高效，员工也不能干，就是福利待遇好， 能进去命不要太好！他的存在与市场经济规律不容，历史性 存在的理由是，该类企业肩负着不可替代的、战略性社会责 任，然而，这并不是什么好事！那个圈子里的人的命运完全 不是掌控在自己手里，月盈则亏，谁能保证十年以后你们不 会再次被下岗！好好享受最后的狂欢吧。 专业人士，靠各有所长的知识和技能吃饭，是维系高品质、 高效率财富创造的中坚力量，是科技进步的推动者，是人类 文明的传承者，是橄榄型社会财富结构的“橄榄腰”，他们应 该得到最高的劳动报酬，他们理所当然是中产阶级的主要组 成者，然而，社会对他们的评价仍不够，像学而优则仕一样， 技术骨干往往都转型到自己不擅长的管理岗位。辉煌的另一 面是残酷，专业技术领域的竞争是最激烈的，收入差距悬殊， 初学者往往是打酱油的，而且一打就是几年、十几年、几十 年，大好青春年华花费在爱好和兴趣上，毕竟，成为一家之 言，谁都绕不过积累这道关，向他们致敬！ 那些入仕无望、不屑国企、而又不所谓专业的人，剩下的唯 一梦想，就是职业经理人，所以，职业经理人的志向，那是 被逼的，可笑的是，并不是学历高职业经理人就做得好，很 多农民做起来往往比呆里呆气的大学生强，但是，好的职业 经理人不是容易做的，不仅要求个人素质高，而且职业经理 人都是“练功”练出来的，是做人、出事的综合修炼，是毕 生的事业，具体怎么做，后面再讲。职业经理人是市场经济 发展的大势所趋，是今日我国经济转型的救命草！缘何？靠 个人、家族发展起来的民营经济，再也不能按照老一套走下 去了，必须要资产股份化、管理职业化，把家产变成社会财 产，吸纳社会智慧来改造、发展企业，方为生路！ 创业者，对社会举足轻重，是拯救未来改造现有秩序的希望， 是推动经济向前的动力发源，创业者受人崇拜，为社会推崇， 及个人发展、财富创造、社会价值于一体，所有人都渴望、 期待、鼓励创业，然而，创业岂是人人能玩的游戏！没有企 业家的基因，不要想创业；没有置死地而后生的决心，不要 去创业。创业的门槛越来越高，成功的案例少之又少，创业 的空间也越来越窄，创业面前，人人不平等。 简单劳动出卖者，他们是这个社会比重最大的组成部分，所 谓茫茫人海，十有八九，他们是历史的塑造者，他们用生产 线上的心灵手巧，他们用田野山川的挥汗如雨，进行着社会 财富的直接创造。试问劳动how much？看他们吃的如何、住 的如何、子女教育如何便知。简单，意味着不会丰厚，却是 最容易获取生活的幸福和快乐，就前途而言，他们还有时间 可以与之一搏，他们还有后代可光耀门楣，自强不息的简单 劳动者，通过教育和培训，可以向更高层次社会分工的发展。 可以预见的一天是，智能机器人会分担人类的很大一部分简 单劳动。 如果你不能成为上面任何一种人，你可能会意志消沉，破罐 子破摔，成为沦落者，当然，得意的人也会因为鬼迷心窍走 向不归路，沦落面前人人平等，不管你地位多高，不管你现