2011上安全汇报.docVIP

盐城交通技师学院 2011年上半年安全工作情况汇报 今年上半年，学院安全工作以科学发展观为指导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以建立安全生产长效机制为手段，以遏止重特大事故、减少一般事故为目标，以创建“平安校园示范点”为载体，以预防和消除隐患为主线，以落实责任制和加强工程安全监管为重点，以开展隐患排查治理为抓手，结合我院安全工作实际，全面落实安全生产工作各项措施，着力提高全体师生安全意识。牢固确立“以人为本”、“安全发展”的理念，强化管理，狠抓落实，积极预防各类校园安全事故的发生，切实履行安全监管职责，求真务实，奋发有为，较好地完成了上级确定的安全生产各项任务，实现了零责任事故的目标,为学院的安全稳定发展提供了有力的保障。现将主要工作汇报如下： 一、安全管理网络层次清晰，职责分明 学校在年初即出台了《2011学校安全工作意见》，为全年的安全工作定下基调，指明方向。成立了安全工作领导小组，由一把手校长任组长，分管校长任副组长，统一领导，学校培训处具体负责，责任到人。有效地保证了我校安全工作扎扎实实地开展。 学校安全管理网络分为四个层面：一是一把手校长；二是分管副校长；三是各部门负责人；四是各部门安全员。层次清晰地形成一级抓一级，一级对一级负责的格局。同时为进一步落实安全责任，学校将安全工作列入教师及班主任月考核内容，使每一位教职员工从思想上认识到安全工作的重要性，真正从思想层面上落实了安全工作责任制。 二、建立健全各项安全制度，以制度促管理 1、建立安全保卫工作领导责任制和责任追究制。由学院一把手负责，将安全保卫工作列入各有关处室的目标考核内容，并进行严格考核，严格执行责任追究制度，对造成重大安全事故的，要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。 2、签订安全目标责任书。学院与处室、学生处与班主任层层签订责任书，明确各自的职责。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容，实行一票否决制度。贯彻“谁主管，谁负责”的原则，做到职责明确，责任到人。 3、完善学院安全保卫工作规章制度。建立学院安全保卫工作的各项规章制度，并根据安全工作形势的发展，不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度，以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防盗、食品卫生、体育器材检查、健康体检等规章制度。对涉及学校安全保卫的各项工作，都做到有章可循，违章必究，不留盲点，不出漏洞。 4、建立对师生安全工作提示制度。学院根据巡视情况，每周、每天、每时对学院师生的安全工作进行提示，要求师生在校园期间做到文明活动、安全活动。 三、深入开展隐患排查专项整治工作 学院要求各部门紧紧围绕“查隐患、找死角、反违章、保安全”为主要内容，开展专项检查。在检查中，注意做到“四个结合”，即一是把检查和整改结合起来，边查边整改；二是把检查与落实责任和责任追究结合起来；三是把检查与加强安全生产基础工作结合起来；四是把检查与专项整治结合起来。 通过自查和学校全面检查相结合的方式进行各项检查，计查出隐患5条。分别是：（1）部分防火门已上锁，存在隐患。（2）一号楼电缆裸拉到服务中心楼上，无防护措施。（3）深水井、运动场施工人员未戴安全帽，现场安全记录不全。（4）宿舍楼门锁多有损坏。（5）学生多在教室内给手机充电。（6）幼师班教室插座有短路现象。（7）驾培车辆有11只轮胎磨损严重，需更换。7辆皮卡教练车未配备灭火器，有6只灭火器已过期。东校区平房用电负荷大，教练场地相对较小，车辆、人员较多。（8）西校区多处房间未上锁，极易造成财产损失。对本校区的物品要进行一次清理、登记，同时要落实责任，加强管理。西校区的水、电要再检查，彻底做好关、停工作。 学院依据“谁主管，谁负责”的原则，分管副校长人手一份“安全隐患排查情况汇总”，及时组织相关人员认真整改，确保隐患及时整改到位。通过隐患排查专项整治工作，摸清学可能存在的安全隐患和潜在的，并相应的，真正做到防患于未然，把事故消灭在萌芽状态中 我院开展了“寝室文化建设”、“交通安全宣传”、“传染病防治”、等活动，积极进行安全教育，坚持安全工作常抓不懈。我院还实行学生活动申请审批制度，要求学生在开展集体活动前做好上报审批工作，重点是做好安全防范措施，消除学生活动时可能出现的安全隐患。 除做好学校要求的常规安全稳定工作外，我院为保证学生安全稳定工作落到实处，还开展了以下活动： 第一，院领导多次深入学生一线，了解学生，解决学生实际困难 我院坚持以以学生为本，关心学生，爱护学生，最大程度解决学生的实际困难，坚持每两周至少一次深入学生宿舍，每月一次对学生宿舍进行检查评比，在强调寝室卫生的同时，加强学生的安全意识，在院领导的带领下，各班班主任深入学生宿舍，确保了我院安稳工作的顺利进行。 第二，做好学生实习实