校学生会内部各部门量化考核条例.docVIP

校学生会内部各部门量化考核条例 一、考核目的 为促进我校学生会工作的顺利展开，进一步贯彻和落实“自我教育、自我管理、自我服务”的方针，在学生会内部形成争先创优的良好工作氛围，特制定本考核条例。 二、考核原则 客观、公正、公平、公开、合理 三、考核形式 （一）考核依据：上交材料、工作总结、工作计划、日常交流、日常观察、其它相关信息。 （二）考核对象：女生部、学术科技部、纪检生活部、文艺部、体育部、心理部、外联部。 （三）结果组成： 总分（100）=主席团（15）+自评分（5）+互评分（10）+学院评分（15）+基准分（55） 注：基准分包括会议情况、上交材料和内部建设；学院评分取各学院对相应部门评分的平均分（除去最高分和最低分）。 四、考核内容 （一）主席团评分（15）））） ））））））） 第 1 页 共 5 页